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医院放射工作人员职业健康管理制度

一、总则

职业健康保护是放射诊疗机构合规运营的核心底线，直接关联放射工作人员人身权益与医院放射诊疗资质的持续有效性。

1.制定目的：为规范放射工作人员职业健康管理，预防、控制和消除电离辐射导致的职业健康损伤，保障放射工作人员合法权益，依据《中华人民共和国职业病防治法》《放射诊疗管理规定》《放射工作人员职业健康管理办法》《放射工作人员职业健康监护技术规范》等法律法规与标准要求，结合医院实际制定本制度。

2.适用范围：本制度覆盖医院所有开展放射作业的科室，包括放射科、介入诊疗中心、核医学科、放射治疗科、口腔放射室、手术室（含C臂操作岗位）、设备科（放射设备维修/质检岗位），适用于上述岗位所有直接或间接接触电离辐射的人员，含正式职工、劳务派遣人员、规培生、进修生、临时参与放射作业的外院专家及其他相关人员。

3.剂量管控限值：放射工作人员职业照射水平按连续5年平均年有效剂量不超过20mSv、任何单一年份不超过50mSv的标准执行，眼晶状体年当量剂量不超过150mSv，四肢皮肤年当量剂量不超过500mSv。

二、组织架构与职责划分

放射职业健康管理实行三线责任体系，避免职责交叉、推诿导致的管理真空。

1.法定代表人（院长）为放射职业健康管理第一责任人，每年至少2次专题听取放射职业健康管理工作汇报，审批放射职业健康年度专项预算（按每台在用放射设备每年不