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2026年全院医废防护用品配置使用管理方案

一、编制依据与工作目标

为规范全院医疗废物处置过程中防护用品的配置、使用与管理，有效预防医废相关院感事件和职业暴露，保障医护人员、后勤工作人员职业健康，根据《中华人民共和国传染病防治法》（2013修正）、《医疗废物管理条例》（2021修订）、《医疗机构医疗废物管理办法》（2021年国家卫健委令）、《医院隔离技术规范》（WS/T311-2023）、《医疗机构感染预防与控制核心指标（2024版）》，结合本院开放床位1500张、在岗员工2600人、年处置医废约1800吨的实际运行情况，制定本方案。

本方案核心工作目标为：一是医废相关岗位防护用品配置达标率100%；二是防护用品质量合规率100%；三是医废相关职业暴露发生率控制在≤0.03%/千上岗日；四是防护用品全链条溯源覆盖率100%；五是人员防护知识考核合格率100%；六是过度防护率控制在5%以下，在保障安全的前提下管控成本，杜绝浪费。

二、分级分类配置标准

根据岗位接触医废的类型、频率、感染风险等级，将全院所有涉及医废的岗位划分为高、中、低三个风险等级，明确差异化配置标准：

（一）高风险岗位配置标准

高风险岗位范围包括：感染性疾病科医护人员、隔离病区/负压病房医护人员、发热门诊/呼吸道传染病门诊医护及采样人员、医疗废物专职收集转运人员、涉疫医废暂存点管理人员、病理性/化学性/高感染性医废