员工考勤与休假管理制度（完整版）.docx

员工考勤与休假管理制度（完整版）

第一章总则

一、制度制定目的

1.为规范公司日常考勤管理秩序，保障员工合法休息休假权益，明确考勤与休假的执行标准、审批流程、核算规则，结合公司实际运营情况，制定本制度。

2.本制度严格对标《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《职工带薪年休假条例》《企业职工带薪年休假实施办法》《全国年节及纪念日放假办法》《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》《工伤保险条例》等现行有效法律法规，所有条款均符合国家及属地劳动监管部门的合规要求。

二、适用范围

1.本制度适用于公司全体正式在岗员工，包括签订全日制劳动合同的全职员工、签订非全日制用工协议的兼职人