经济补偿金N怎么算最新标准
一、什么情况有N
公司提出协商解除。公司违法裁员。公司有过错你被迫解除。合同到期公司不续。
N是工作年限每满一年一个月工资。
半年以上按一年,不满半年半个月。
解除原因
补偿
公司提出协商
N
你被迫解除
N
合同到期不续
N
合法裁员
N
你主动辞职
0
违法辞退
2N
二、月工资怎么算
离职前12个月平均应发工资。
包括奖金补贴加班费。
不是基本工资。
三、高收入封顶
月工资超过当地社平工资3倍的按3倍算。
年限最高12年。
普通人不封顶。
四、加1代通知金
公司没有提
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