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经济补偿金N怎么算最新标准

一、什么情况有N

公司提出协商解除。公司违法裁员。公司有过错你被迫解除。合同到期公司不续。

N是工作年限每满一年一个月工资。

半年以上按一年,不满半年半个月。

解除原因

补偿

公司提出协商

N

你被迫解除

N

合同到期不续

N

合法裁员

N

你主动辞职

0

违法辞退

2N

二、月工资怎么算

离职前12个月平均应发工资。

包括奖金补贴加班费。

不是基本工资。

三、高收入封顶

月工资超过当地社平工资3倍的按3倍算。

年限最高12年。

普通人不封顶。

四、加1代通知金

公司没有提

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