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航空航天公司试验工程师KPI考核表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

技术能力（25%）

试验方案设计能力

1.能够独立完成复杂试验方案设计，方案得到专家认可；2.设计的试验方案科学合理，有效规避了风险；3.设计的试验方案在试验中表现出色，无重大缺陷；4.设计的试验方案在试验中出现一般性缺陷，需要改进；5.设计的试验方案存在重大缺陷，需重新设计。

25

技术能力（25%）

试验执行能力

1.能够准确执行试验任务，试验数据准确无误；2.在试验执行过程中，能够及时发现并解决问题；3.试验数据准确，但存在个别错误；4.试验数据存在较多错误，需要复测；5.试验数据严重失真，无法使用。

25

技术能力（25%）

试验分析能力

1.能够对试验数据进行分析，得出准确结论；2.分析结果科学合理，对后续工作具有指导意义；3.分析结果基本合理，但对后续工作帮助有限；4.分析结果存在偏差，对后续工作产生误导；5.分析结果错误，无法为后续工作提供依据。

25

技术能力（25%）

试验报告撰写能力

1.试验报告结构完整，内容详实，语言规范；2.试验报告内容完整，但存在部分描述不够准确；3.试验报告内容基本完整，但存在较多错误；4.试验报告内容不完整，存在重大缺陷；5.试