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- 2026-09-30 发布于江苏
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能源行业电力运维人员技术操作绩效考评表
编号
姓名
职务
日期
评定标准:
A100-95优秀--超出预计标准,超质超量完成工作。
B94-80良好--达到预期标准,保质保量完成工作。
C79-70合格--能够按照要求完成工作,但个人能力需要提高。
D70以下不合格--未能按照标准完成工作,可能不胜任本职工作。
考核项目
权重
考核要素
考核内容
标准分
得分
技术操作能力
35%
设备操作熟练度
评分将根据操作速度、准确性和故障排除能力进行评估。
10
技术操作能力
35%
故障处理能力
评分将根据故障响应时间、故障处理效率和问题解决的创新性进行评估。
10
技术操作能力
35%
设备维护保养
评分将根据维护保养的及时性、质量和预防性维护措施的有效性进行评估。
10
技术操作能力
35%
安全操作规范遵守
评分将根据安全操作规范的遵守程度、安全意识和应急处理能力进行评估。
5
技术操作能力
35%
技术创新应用
评分将根据技术创新的难易程度、实施效果和对工作效率的提升进行评估。
10
团队合作与沟通
25%
团队协作
评分将根据沟通效率、协调能力和共同解决问题的能力进行评估。
10
团队合作与沟通
25%
信息共享
评分将根据信息共享的频率、完整性和对团队工作的贡献进行评估。
10
团队合作与沟
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