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医疗机构工作人员廉洁从业九项准则考核试题(+答案)

一、填空题（共11题，每空1分，总计20分）

1.《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》由国家卫生健康委、国家医疗保障局、国家中医药管理局于____年联合印发，适用于____内所有工作人员，覆盖卫生专业技术人员、行政管理人员、后勤服务人员以及在医疗机构内提供服务、接受医疗机构管理的其他社会从业人员。

2.九项准则的核心行为要求包括：合法按劳取酬，不接受____；严守诚信原则，不参与____；依据规范行医，不实施____；遵守工作规程，不违规接受____；恪守保密准则，不泄露____；服从诊疗需要，不牟利____；维护诊疗秩序，不破坏____；共建和谐关系，不收受____；恪守交往底线，不收受____。

3.对于无法当场拒收的患方“红包”、企业馈赠财物，工作人员应当在____个工作日内上交本单位行风建设或纪检监察部门，按规定统一处置。

4.实施过度诊疗行为主要指违反诊疗规范和临床路径，对患者实施不必要的检查、治疗、____，增加患者就医负担的行为。

5.九项准则明确规定，严禁通过虚构医药服务、伪造变造医疗文书和票据、串换药品耗材项目等方式，骗取、套取____基金。

6.患方“红包”范畴涵盖患者及其亲友赠送的礼金、有价证券、消费卡、电子红包、贵重礼品，以及由患方支付费用的宴请、____等可能影响公正履职的不正当利益。

7.医疗机构接受社