- 2
- 0
- 约1.67千字
- 约 4页
- 2026-10-01 发布于江苏
- 举报
娱乐行业艺人经纪业务成果与团队协作绩效考核表
考核维度
考核指标
目标值
权重
自评得分
上级评分
加权得分
考核周期
业务成果
艺人收入达成率
根据艺人实际收入与年度目标收入的比值进行评分,比值越高得分越高。
35%
业务成果
项目成功率
根据艺人参与的项目实际成功率与年度目标成功率的比值进行评分,比值越高得分越高。
35%
业务成果
新签约艺人数量
根据新签约艺人数量与年度目标数量的比值进行评分,数量越多得分越高。
35%
业务成果
艺人品牌价值提升
根据艺人品牌价值提升幅度进行评分,提升幅度越大得分越高。
35%
业务成果
艺人曝光度
根据艺人曝光度与年度曝光度目标的比值进行评分,曝光度越高得分越高。
35%
客户满意度
客户满意度调查结果
根据客户满意度调查结果进行评分,得分越高得分越高。
20%
客户满意度
客户投诉处理效率
根据客户投诉处理及时率进行评分,及时率越高得分越高。
20%
客户满意度
客户续约率
根据客户续约率进行评分,续约率越高得分越高。
20%
客户满意度
客户推荐率
根据客户推荐率进行评分,推荐率越高得分越高。
20%
客户满意度
客户满意度提升
根据客户满意度较上一年度的提升幅度进行评分,提升幅度越大得分越高。
20%
团队协作
团队沟通效率
根据团队沟通效率与年度目标沟通效率的比值进行评分,比值越高得分越高。
25%
团队协作
原创力文档

文档评论(0)