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安全隐患排查治理制度（新版）

第一章总则

一、制度适用范围

本制度适用于本单位所有生产作业区域、办公后勤区域、仓储物流区域、在建施工区域，以及所有正式员工、劳务派遣人员、外包合作单位人员、临时入场作业人员的全流程安全管理活动。所有涉及生产操作、设备运维、动火作业、高处作业、有限空间作业的场景，必须严格执行本制度的全部要求，不得出现管控盲区。

本制度的制定严格参照《中华人民共和国安全生产法》第一百零二条、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（应急管理部令第10号修订）、GB/T33000-2016《企业安全生产标准化基本规范》等现行有效法规标准的要求，所有管控指标均不低于国家及属地监管部门的最低阈值。

二、隐患排查治理工作目标

本单位隐患排查治理整体工作目标为实现一般隐患整改完成率100%，较大隐患整改完成率不低于98%，重大隐患零逾期、零漏报、零失控，年度内因隐患排查治理不到位引发的生产安全事故起数为0。

日常管控层面要实现隐患排查责任全岗位覆盖、隐患登记信息全要素留痕、隐患整改流程全闭环可追溯，逐步构建“全员参与、分级负责、动态管控”的隐患治理长效机制，从源头降低生产安全风险。

三、职责划分

1.主要负责人职责

本单位主要负责人是隐患排查治理工作的第一责任人，每月至少带队开展1次全区域隐患抽查，保障隐患治理专项经费占年度安全生产投入的比例不低于30%，每季度主持召开1次隐患