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请假休假管理规范（完整版）

第一章总则

一、制定目的

为保障员工合法休息休假权益，维护企业正常生产经营工作秩序，统一全公司各部门、各下属分子公司的请假休假审批标准，避免考勤核算纠纷，结合公司实际运营情况制定本规范。本规范所有条款均符合《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《职工带薪年休假条例》《企业职工带薪年休假实施办法》《中华人民共和国人口与计划生育法》的相关要求，所有涉及员工权益的条款均不低于国家及属地法定最低标准。

二、适用范围

本规范适用于公司全体正式在岗员工、劳务派遣员工、非全日制用工以外的外包服务人员。退休返聘人员、实习人员的请假休假要求可在劳务协议、实习协议中另行