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服装设计师创意设计与作品完成度绩效衡量表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

创意设计能力（25%）

设计创新性

设计创新性评分将基于设计的新颖度、独特性和市场适应性进行评估。新颖性将占40%，独特性占30%，市场适应性占30%。

25

创意设计能力（25%）

设计风格定位

设计风格定位评分将根据设计是否与品牌形象相符、是否具有品牌特色进行评估。品牌形象相符度占40%，品牌特色鲜明度占60%。

20

创意设计能力（25%）

设计灵感来源

设计灵感来源评分将根据灵感来源的多样性、原创性和适用性进行评估。多样性占40%，原创性占40%，适用性占20%。

15

创意设计能力（25%）

设计图纸质量

设计图纸质量评分将基于图纸的准确性、详细度和美观性进行评估。准确性占40%，详细度占30%，美观性占30%。

20

创意设计能力（25%）

设计沟通能力

设计沟通能力评分将根据设计师与团队沟通的效率、准确性和清晰度进行评估。沟通效率占40%，准确性占40%，清晰度占20%。

10

作品完成度（25%）

作品按时完成率

作品按时完成率评分将根据项目是否按时完成进行评估。按时完成的项目得分为100%，每延迟一天扣减5分。

25

作品完成度（25%）

作品质量

作品质量评分将基于作品的整体质量、细