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人力资源管理师四级三级二级全套试题.docx

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    人力资源管理师四级三级二级全套试题

    第一部分四级

    一、单项选择题

    1．人力资源管理各项职能中，处于基础和前提地位的是（）

    A．人力资源规划

    B．招聘与配置

    C．绩效管理

    D．薪酬管理

    2．企业人力资源管理工作的基础是（）

    A．岗位分析

    B．人员招聘

    C．员工培训

    D．绩效考核

    3．岗位分析的结果主要体现为（）

    A．工作说明书

    B．招聘计划

    C．培训计划

    D．薪酬方案

    4．岗位说明书的内容不包括（）

    A．岗位名称

    B．岗位职责

    C．任职条件

    D．员工个人工资

    5．人员招聘工作的起点是（）

    A．发布招聘信息

    B．制定招聘计划

    C．筛选简历

    D．组织面试

    6．人员录用的原则不包括（）

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