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  • 2026-10-18 发布于上海
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高等教育扩招对劳动力市场的影响

一、引言

高等教育扩招是我国教育发展进程中具有里程碑意义的政策举措,推动高等教育从精英化阶段快速跨越至普及化阶段,极大提升了国民整体受教育水平。教育部发布的全国教育事业发展统计公报显示,我国高等教育毛入学率已远超普及化阶段的国际标准,在校生规模位居世界前列,建成了全球规模最大的高等教育体系。作为劳动力市场核心供给来源,高校毕业生规模的持续扩大,必然会对劳动力市场的供需结构、工资水平、匹配效率乃至制度建设产生多维度、深层次的影响。

高等教育与劳动力市场的互动关系始终是教育经济学和劳动经济学的核心研究议题,扩招政策带来的供给侧变革更是引发了学界和社会的广泛讨论。现有研究中,既有对扩招提升人力资本存量、支撑产业升级的肯定,也有对就业压力增大、学历错配等问题的担忧。本文将采用层层递进的逻辑框架,从供给端的直接影响切入,逐步延伸至供需双向互动、结构性矛盾以及长期赋能效应,结合多维度的并列分析全面呈现扩招对劳动力市场的复杂影响,以期为推动高等教育与劳动力市场协同发展提供参考。

二、高等教育扩招对劳动力市场供给端的直接重塑

高等教育扩招对劳动力市场最直观、最表层的影响体现在供给侧,即通过扩大人才培养规模直接改变劳动力供给的总量、结构与预期,为劳动力市场注入新的供给特征。

(一)劳动力供给的人力资本存量整体提升

所谓人力资本存量,是指劳动力市场中所有劳动者具备的知识

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