第七章战略制定与选择;;学习要点及目标;1;一、综合的战略制定框架;企业战略本质上是一种行动方案,这种行动方案是根据企业内外部环境条件来制订与选择的,它是将企业内部的资源、能力与外部因素带来的机会、威胁匹配而产生的。这种匹配的依据是战略分析,包括企业宏观环境分析、企业行业环境、竞争对手分析,以及企业内部资源、能力分析所提供的信息。没有这些信息,战略匹配(即战略制订)也就无法有效地进行。;二、战略制定的工作程序;1.外部环境分析;2.内部环境分析;(二)进行内外部组合分析;用波士顿矩阵(BCG矩阵)[或内部-外部因素矩阵(IE矩阵)、大战略矩阵(GS矩阵)]对现有业务进行评价
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