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- 2026-10-21 发布于江苏
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医院急诊科医生患者救治KPI考核表
考核项目
考核要素
考核内容
标准分
自评
考核人评分
救治效率(25%)
平均救治时间
衡量医生对患者进行救治的平均时间,时间越短,得分越高。
25
救治效率(25%)
首诊正确率
衡量医生首次诊断的准确性,正确率越高,得分越高。
20
救治效率(25%)
救治流程优化
评估医生在救治过程中对流程的优化能力,无延误发生,得分最高。
15
救治效率(25%)
患者转运时间
衡量患者从接诊到转运到相应科室的时间,时间越短,得分越高。
15
救治效率(25%)
紧急情况反应时间
评估医生对紧急情况的反应速度,时间越短,得分越高。
15
救治质量(25%)
患者治愈率
衡量患者接受治疗后康复的比例,治愈率越高,得分越高。
20
救治质量(25%)
患者满意度
通过患者满意度调查评估医生的服务质量,满意度越高,得分越高。
15
救治质量(25%)
并发症发生率
评估患者在接受救治过程中并发症的发生率,发生率越低,得分越高。
15
救治质量(25%)
抢救成功率
衡量医生在抢救过程中的成功率,成功率越高,得分越高。
15
救治质量(25%)
医疗差错率
评估医生在救治过程中医疗差错的频率,差错率为0,得分最高。
15
团队合作(20%)
团队协作能力
评估医生与团队成员之间的协作效果,协作能力越强,得分越高。
20
团队合作(20%)
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