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企业法务总监年度工作总结

全年围绕公司“降风险、提效能、促发展”的核心经营目标，牵头法务部全链条覆盖诉讼维权、合规风控、项目支撑、体系建设等核心模块，各项工作均超额完成年度考核指标，现将全年工作情况总结如下：

一、核心业务指标完成情况

（一）诉讼维权板块

全年累计处理民商事诉讼、仲裁、行政复议案件共127件，涉案总标的额12.36亿元，其中胜诉/调解撤诉案件117件，整体胜诉率92.1%，累计为公司挽回直接经济损失7.82亿元；推动执行案件结案41件，执行回款3.64亿元，执行回款率87.3%，较上年提升12.7个百分点。其中重点办结的某供应商买卖合同纠纷案件，涉案标的1.2亿元，对方以我方逾期付款为由起诉主张货款及违约金合计1.37亿元，法务团队牵头联合质量、采购部门调取37份核心质检报告、12份沟通往来函件，当庭提起反诉主张对方货物质量不合格造成的生产损失，最终法院判决驳回对方全部诉讼请求，同时支持我方反诉请求判令对方赔偿损失3200万元，该案获评本省2024年度商事诉讼典型案例。全年处理劳动争议案件47件，调解率89.4%，未引发群体性劳资纠纷，未出现被认定为违法解除劳动合同的败诉案件，劳动争议案件量同比下降22.3%。

（二）合同管理板块

全年累计审核各类民商事合同4219份，涉及交易总标的额68.72亿元，累计修改风险条款11247条，排查排除重大合同合规隐患372项，全