信创工程实施和运维-专项职业能力考核规范.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约1.01千字
  • 约 2页
  • 2026-11-03 发布于广东
  • 举报

信创工程实施和运维-专项职业能力考核规范.docx

信创工程实施和运维

专项职业能力考核规范

一、定义

运用信息技术,开展国产操作系统的部署管理、运维监控及排除故障的能力。

二、适用对象

运用或准备运用本项能力求职、就业的人员。

三、能力标准与考核内容

能力名称:信创工程实施和运维 职业领域:信创操作系统应用

工作任务

操作规范

相关知识

考核比重

(一)

配置管理

1.能熟练完成系统基础配置及日常管理

2.能熟练完成网络基础配置及日常管理

1.系统基础配置方法、系统日常管理操作核心知识

2.网络IP配置原理与方法、网络日常管理操作核心知识

40%

(二)

权限管理

1.能熟练执行用户账户创建、修改、删除等管理

2.能熟练执行用户组创建、权限分配、维护等管理

1.用户账户管理、权限配置等相关操作知识

2.用户组分类、权限配置等常运维相关操作知识

10%

(三)

监控管理

1.能熟练完成磁盘分区、格式化、文件系统挂载与

卸载等

2.能熟练采集系统资源占用、运行状态等监控信息,

支撑基础分析

1.磁盘存储原理、分区规划、文件系统适配及挂载/卸载操

作知识

2.系统性能指标体系、监控工具使用、数据统计分析基础

操作知识

20%

(四)

运维管理

1.能熟练完成流式/版式应用软件的获取、安装、升

级、卸载全流程管理

2.能熟练完成安全杀毒软件的获取、安装、配置、

病毒库更新及检测报告分析全流程管理

1.应用软件选型适配、安装部署规范、升级

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档