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2026年度年终护士护理工作总结

2026年，我院护理部紧扣国家卫生健康委《全国护理事业发展规划（2021-2025年）》收官阶段深化落地要求及医院“十四五”发展总体部署，锚定“质量安全提级、专科能力提速、服务效能提质、队伍建设提优”核心目标，统筹推进临床护理、护理管理、教学科研、公共卫生等各项工作，全年护理运行平稳有序，核心指标全部达标，部分指标优于同级医院平均水平，现将全年工作具体总结如下：

一、年度核心护理指标完成情况

（一）资源配置指标。全院开放编制床位1860张，实际开放床位1920张，注册护士总数1247人，床护比为1:0.649（按实际开放床位计算），符合三级综合医院床护比不低于1:0.6的要求；临床一线护士1175人，占护士总数的94.23%；高级职称护士99人（主任护师12人、副主任护师87人），占比7.94%；中级职称342人，占比27.43%；初级职称806人，占比64.63%；本科及以上学历1007人（硕士研究生21人、本科986人），占比80.75%；大专及以下240人，占比19.25%。

（二）业务量指标。全年完成门急诊护理服务127.64万人次，同比增长8.32%；住院患者护理服务9.42万人次，同比增长5.17%；手术护理配合3.72万台次（其中三四级手术2.18万台次，占比58.6%），同比增长7.84%；静脉治疗护理总人次62.37万，其中中心静