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- 2026-11-07 发布于江苏
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通信运营商网络技术支撑人员绩效考核表
考评内容
指标类型
具体指标
分值
考核者
依据来源
技术能力(25%)
网络故障排除能力
1.独立解决网络故障的能力;2.对故障原因的准确判断;3.故障处理的效率和效果。
25
上级主管
主管的感受/记录
技术能力(25%)
新技术学习与应用
1.学习新技术的速度和效率;2.新技术在实际工作中的应用效果;3.对新技术的理解和掌握程度。
20
上级主管
主管的感受/记录
技术能力(25%)
技术文档编写
1.技术文档的准确性;2.文档结构的合理性;3.文档的语言表达清晰度。
15
上级主管
主管的感受/记录
技术能力(25%)
技术支持服务质量
1.对客户需求的快速响应;2.解决问题的效率;3.与客户的沟通能力。
15
上级主管
主管的感受/记录
技术能力(25%)
技术团队协作
1.参与团队讨论的积极程度;2.对团队工作的贡献;3.团队协作的默契度。
15
上级主管
主管的感受/记录
项目管理(20%)
项目计划制定
1.项目计划的全面性和合理性;2.项目进度的控制能力;3.风险预判和应对措施。
20
上级主管
主管的感受/记录
项目管理(20%)
项目执行与监控
1.项目执行过程中的监控力度;2.对问题的发现和解决能力;3.对项目进度和质量的控制。
20
上级主管
主管的感受/记录
项
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