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根治欠薪专项行动实施方案

一、总体要求与工作目标

根治欠薪不是阶段性排查，而是以「项目源头管控、工资支付闭环、失信联合惩戒」三条线并行为骨架的常态化治理，本次专项行动是在岁末年初欠薪高发期前，对在建项目、已完工项目和劳动密集型企业三类对象的一次集中清账。

1.1工作目标

?实现政府投资项目、国企项目欠薪案件动态清零：2025年12月31日前存量案件100%办结。

?全市（区）在建工程项目落实《保障农民工工资支付条例》各项制度，落实率（以实名制平台数据核定）达到95%以上。

?新发欠薪线索7日内核实、30日内化解，欠薪案件结案率不低于98%。

?因欠薪引发的50人以上群体性事件零发生。

1.2实施范围与重点对象

类别

具体范围

排查重点

在建工程项目

全部房建、市政、交通、水利在建项目

农民工工资专用账户、总包代发、工资保证金

已完工未结算项目

竣工满1年内、存在尾款或结算争议的项目

结算周期、垫资施工、分包结算拖欠

劳动密集型企业

加工制造、餐饮服务、物流仓储等用工50人以上企业

工资发放记录、社保缴纳、经营异常

1.3时间安排

1.动员部署阶段（第1周）：印发方案、召开部署会、公开举报渠道。

2.全面排查阶段（第2~6周）：按网格化分工逐一排查，建立台账（见附件1）。