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研发工程师周期绩效考核表

考核指标

权重

能力指标

衡量标准

分值

得分

技术能力

25%

代码质量

1.代码可读性、可维护性评分达到90分以上；2.代码执行效率达到预期目标；3.代码中无重大bug。

25

技术能力

25%

技术难题解决能力

1.独立解决复杂技术问题；2.技术难题解决方案具有创新性；3.解决问题过程中展现出的技术深度。

20

技术能力

25%

技术文档编写

1.技术文档内容完整，逻辑清晰；2.技术文档语言规范，无错别字；3.技术文档对团队其他成员具有指导意义。

15

技术能力

25%

技术分享与交流

1.分享内容具有价值，能够启发他人；2.分享过程中积极互动，能够解答团队成员问题；3.分享内容对团队技术提升有实际帮助。

15

技术能力

25%

技术学习与成长

1.学习内容与工作相关，能够提升个人技术水平；2.学习态度积极，能够主动将所学知识应用于工作中；3.学习成果对团队产生积极影响。

15

项目完成度

25%

项目进度

1.项目进度符合预期计划；2.能够有效应对项目进度中的突发状况；3.项目交付物符合质量要求。

20

项目完成度

25%

项目质量

1.项目功能完整，性能稳定；2.项目代码质量高，易于维护；3.项目交付后无重大bug。

20

项目完成度

25%

团队协作

1.积极参与团队讨论，提出建设性意见