2027年备考人力资源管理专业知识与实务高分题库附答案
一、单选题(共50题)
1.下列关于确定劳动争议诉讼当事人的说法,正确的是()。
A、当事人双方均不服劳动争议仲裁委员会作出的同一裁决,向同一人民法院起诉,双方当事人为原告,劳动争议仲裁委员会为被告
B、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生劳动争议,新的用人单位和劳动者为共同被告
C、劳动者与起字号的个体工商户发生的劳动争议诉讼,应当以业主为当事人
D、劳动者与以挂靠方式借用他人营业执照经营的用人单位发生劳动争议,应当将用人单位和营业执照出借方列为当事人
【答案】D
【解析】特殊情形下的诉讼当事人:①用人单位
您可能关注的文档
- 2027年备考二建工程施工管理真题练习试题(备用卷)附答案.docx
- 2027年备考二建工程施工管理精选试题及答案一.docx
- 2027年备考二建工程施工管理精选试题及答案二.docx
- 2027年备考人力资源管理专业知识与实务考前冲刺试题卷含答案.docx
- 2027年备考人力资源管理专业知识与实务考前冲刺试题(备用卷)含答案.docx
- 2027年备考人力资源管理专业知识与实务考试题库.docx
- 2027年备考人力资源管理专业知识与实务能力提升试题卷附答案.docx
- 2027年备考人力资源管理专业知识与实务能力提升试题(备用卷)附答案.docx
- 2027年备考人力资源管理专业知识与实务能力测试试题卷附答案.docx
- 2027年备考人力资源管理专业知识与实务能力测试试题(备用卷)附答案.docx
原创力文档

文档评论(0)