2010年5月高级人力资源管理师 理论试题.docVIP

2010年5月高级人力资源管理师理论试题 第一部分 职业道德(第1～25题，共25道题) ? 一、职业道德基础理论与知识部分答题指导： 该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。 请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 错选、少选、多选，则该题均不得分。 （一） 单项选择题（每1~8） 1、关于会计职业，其职业道德的根本要求是（?? ）。 （A）业务熟练 （B）举止得体 （C）不做假账 （D）仪表规范 2、职业道德具有规范功能，其作用主要体现在对从业人员开展职业活动的（?? ）。 （A）操作规程和道德底线上 （B）文明礼貌和职业着装上 （C）服务态度和职业用语上 （D）职业良心和开拓创新上 3、在职业活动中，统领我国社会主义职业道德建设的价值导向是（?? ）。 （A）中国特色社会主义 （B）爱国主义 （C）社会主义荣辱观?? （D）社会主义核心价值体系 4、职业活动内在的道德准则是（?? ）。 （A）忠诚、无私、敬业 （B）忠诚、审慎、勤勉 （C）爱岗、慎独、勤勉 （D）爱岗、敬业、审慎 5、关于职业化，正确的说法是（?? ）。 （A）职业化是一种以履行职业责任为根本要求的自律性工作态度 （B）职业化包含三个层次，其中居于核心地位的是职业化技能 （C）职业化在观念意识方面