《现代企业文化》杂志—合作方案.pptVIP

《现代企业文化》杂志社 ————————————————————————————————————————————— 地址：北京市海淀区复兴路83号东九楼507～509室 电话：01091/92—811 国内统一刊号 CN11-5637/G0 国际标准刊号 ISSN1674-1145 邀请企业咨询策划机构加入本刊 “ 智 力 支 持 机 构 ” 合 作 方 案 邀 请 函 全国各企业咨询策划机构： 企业管理咨询策划机构在我国现代企业管理模式的构建和发展中发挥了巨大作用，是最专业、最专注、最有战斗力的一支队伍。由中华全国总工会主管的《现代企业文化》杂志作为高层次企业管理专业杂志，一直以来视管理咨询策划机构为合作伙伴和智力支持基地。为了将咨询机构的研究成果和企业咨询经验及早公诸于世，更好树立咨询公司的品牌形象，我们决定组建智力支持机构。 成员权益与参与办法及如下： 一、 应邀成为《现代企业文化》杂志“智力支持机构”成员的单位在杂志版权页专辟的“本刊智力支持机构成员”专区刊登咨询公司名称。 二、智力支持机构成员单位的领导，将受邀为本刊特约顾问。 三、成员单位每年可以在《现代企业文化》杂志推荐发表与本刊办刊宗旨一致的文章6篇（每篇不超过3000字），不收取任何费用。文章结尾刊印“本文由×××公司推荐”字样，并附送4×8cm公司广告。如果需要，一篇文章可以交换一个彩色版企业形象广告（每年不超过2个）。 四、成员单位将被邀请参加本刊举办的培训、论坛等全国性的活动，为成员单位发展客户提供方便。 五、对合作单位的资质要求：从事企业智力服务3年以上，有雄厚的人才资源，在企业管理研究、咨询、服务等方面有较高的建树，在业内享有较高的声誉。 六、合作费用：48000元 安信达企业管理咨询机构 理实国际咨询集团 华夏基石管理咨询集团 《现代企业文化》智力支持机构排版位置及样式 《现代企业文化》杂志 理事会成员单位 发表文章版式图，2P，不超过3000字 《现代企业文化》杂志由中华全国总工会主管、中国工人报刊协会和中国工人出版社主办，致力于挖掘企业文化精髓，树立中国企业文化旗帜，促进全球企业文化交流。权威咨询机构的分析预测，管理大师的精彩言论，领袖企业家的远见睿智，知名企业的成长历程构成杂志实用、有效、新颖、厚重的内容。 《现代企业文化》将协同世界一流咨询机构、专家学者和国内外知名企业经理人，以媒体人的客观与责任关注中国企业、中国企业家的成长，见证中国企业文化的发展！ 编辑出版 《现代企业文化》杂志社 顾 问 薛昭鋆（中华全国总工会原副主席、书记处书记） 徐惟诚（中宣部原常务副部长） 程 路（全国工商联原副主席、中国西部经济促进会常务副会长） 国内统一刊号 CN11-5637/G0 国际标准刊号 ISSN1674-1145 人 物：企业领袖人物、焦点人物故事 大 品 牌：国内外500强品牌成长全景，500强品牌库 独 家：独家视角，深度解剖和分析企业文化建设、管理热点、焦点问题 第一评论：企业文化方面的精要评论。权威、专家从企业文化角度剖析时下最热 门的经济新闻事件 产经视点：名家观点，提供宏观经济视角 海外观察：名家观点，提供全球经济视野 专 栏： 专家研究企业文化及企业发展的专论 智 库：围绕企业成长，咨询、研究机构分析、预测文章，企业外脑智慧 三人茶座：品牌栏目。本刊资深记者邀请专家、企业家漫谈企业文化 对话CEO：围绕企业发展及企业文化等问题，与企业家、管理者面对面交流 管理大师解读：邀请国内管理精英解读、阐述世界顶级管理大师智慧、理念及各 类著述精华，帮助企业家学习、领悟管理大师思想精髓 视 野： 跨文化：连线权威专家、跨国企业，探讨跨国企业文化经验 域文化：连线专家、城市管理者，解析区域、城市企业文化现象 行业文化：连线行业组织专家、学者，解读行业企业文化特色 学 院： 品 牌 坊：品牌文化分析报道 大 营 销：连线营销大师，解读企业文化营销 用人之道：企业管理者说解用人艺术 案例经典：史上最有意义的经典案例 特色实践：企业文化实践报道，专家点评 鉴 赏：书画作品鉴赏及评论 休 闲：企业家或高管为了修炼自己而展开的业余活动，如登山、打高尔夫等 悦 读：新书推荐 特色栏目│TESELANMU 发行分析│FAXINGFENXI 《现代企业文化》发行重