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- 2017-09-27 发布于陕西
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《人力资源规划》
第一节企业组织结构设计与变革
第一单元企业组织结构设计
31、现代人力资源管理的三大基石不包括( )。2007.11
(A)定编定岗定员定额 (B)员工的绩效管理(C)员工的引进与培养 (D)员工的技能开发
32、在动态组织设计理论中,( )所研究的内容占有主导地位· .2007.11
(A)静态组织设计理论 (B)动态组织设计理论(C)古典组织设计理论 (D)近代组织设计理论
33、( )将矩阵组织结构形式与事业部组织结构形式有机结合起来。2007.11
(A)模拟分权组织 (B)分公司与总公司(C)多维立体组织 (D)子公司与母公司
32、以下不属于静态的组织设计理论的是( )。2008.5
(A)组织的规章 (B)组织的体制 (C)组织的机构 (D)组织的协调
32、下面不属于静态的组织设计理论的是(?)。 (A)组织体制?(B)机构 (C)信息控制?(D)规章33、以下关于新型组织结构模式的说法错误的是(?)。 (A)卡特尔、辛迪加属于企业集团的结构模式 (B)子公司和母公司模式较多地出现在横向合并而形成的企业中 (C)多维立体组织结构主要应用于跨国公司和规模巨大的跨地区公司 (D)模拟分权组织结构主要应用于生产经营活动连续性很强的大型联合企业 34.
A.以关系为中心 B.以成果为中心 C.
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