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- 2017-09-26 发布于广东
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单击此处添加公司信息 1.产业结构 2006—2009年山西省产业结构比重条形统计图 2.就业结构 (1).就业弹性系数: 就业弹性系数是研究经济发展与就业增长之间数量关系的函数,指劳动力就业的增长率与经济增长率之间的比率,是判断一定时期内就业形势严峻与否的重要依据。就业弹性系数的经济含义是:经济每增长1%,就业能增长多少个百分点。就业弹性系数越高 ,同样的经济增长率能带动更多的就业人数;反之 ,就业弹性系数越低 ,同样的经济增长率所能带动的就业人数越少。如果就业弹性系数为负值 ,即表明经济增长没有带来就业人数的增加 ,反而是减少。 结论: 山西省劳动就业结构和产业结构错位的矛盾比较突出。第一产业经济增长拉动就业增长的能量略低,劳动力过剩且有加剧趋势,传统农业生产方式的增长潜力释放殆尽;第二产业经济增长拉动就业增长的能量较弱,吸纳劳动力容量较小,但相对劳动生产率最高并呈逐年提高态势;第三产业经济增长拉动就业增长的能量较强,未来仍有继续接纳劳动力的能力,但相对劳动生产率略低并呈逐年下降趋势。 1.产业结构不合理,第一产业严重落后,第三产业发展缓慢 2. 第二产业内部结构趋同,主导产业单一 山西的第二产业结构以劳动密集型为主,且始终存在产业内部结构趋同问题: 地区与地区之间轻重工业结构失衡比重趋近,行业结构相似率非常高,国有经济、集体经济、个体经济大
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