酒店首问责任制.pdfVIP

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  • 2017-09-19 发布于广东
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酒店管理

酒店首问责任制 内部文件 2010-7-24 内部文件 郭焘榕是谁? 点击进入/fwp01 首问责任制 为了切实加强酒店内部管理,强化服务意识,树立酒店形象,明确客 人投诉处理责任和程序,为客人提供满意服务,有效防止员工在向客 人提供服务过程中出现相互推诿,相互扯皮的问题,特制定本实施细 则。 一、 什么是首问责任制: 首问责任制是指:首问责任人必须尽自己所能给宾客提供最佳和满意 的服务,直至问题首问责任制最后解决或给予明确答复的责任制度。 二、 首问责任制对象: 酒店全体员工。首问责任人是指当客人来大厦,或是打电话给酒店要 求服务时,客人所接触到的第一位大厦员工。 三、 首问责任制内容: 依据酒店管理程序,及时办理服务对象所需要办理的事务;热情接待、 引导客人到所需要办理部门;负责解释没能达到目地原因。 四、 首问责任制要求: 1、热情接待, 客人提出的咨询、投诉问题,无论是否属于本部门、 本单位范围的情况,首问负责部门或个人都必须主动热情,不得以任 何借口推诿、拒绝、搪塞客人或拖延处理时间。 2、认真办理, 凡客人投诉的问题,属于本部门范围内的

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