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内部治安保卫管理规定第一章总 则第一条为了贯彻落实国务院《企业、事业单位内部治安保卫条例》(下简称《条例》)内部治安保卫管理规定，规范内部治安工作，保障员工及外来人员人身、财产安全，维护生产安全和正常工作秩序，特制定本规定。 第二条内部治安保卫工作贯彻预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的方针，应当突出保护单位内人员的人身安全，不得以经济效益、财产安全或其他借口，忽视人身安全。第二章管理则 第三条内部治安工作实施“谁主管谁负责”的管理原则，各部门主要负责人、油库主任为单位内部治安责任人，对本单位内部治安工作负责。 第四条各应积极接受公安部门的指导和监督。部门应对内部治安进行监管财务部门应对资金安全进行监管，业务部门应对业务运行安全进行监管，部门应对进行监管安全进行进行监管内部治安进行监。第三章 机构设置与重点部位确定第五条各应建立以主任内部治安保卫，定期和不定期研究内部治安形势提出管理。 第六条一、二级油库要配备不少于2名专兼职的治安保卫工作管理人员，油库本部办公大楼设1名专兼职治安管理人员。 第七条应根据单位内部情况确定重点保卫部位。、档案室、计算机机房、有毒物品爆炸性物品储存室等应列入重点保卫部位。第四章制度建设与工作职责第八条各应建立下列治安保卫制度1．门卫值班制度。 2．重点部位巡查制度。 3．工作生产、等场所的治安管理制度。 4．现金、票据、印章等物品使用、保管、储存、运输的治安管理制度。 5．治安教育培训制度。 6．发生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的报告制度。 7．治安保卫工作检查、考核及奖惩制度。 8．其他有关的治安保卫制度。第九条治安责任人工作职1．贯彻执行国家有关治安保卫工作的法律、法规和规章制度。 2．将治安保卫工作与本单位的工作、生产活动统筹安排。 3．建立、健全本单位治安保卫责任制。 4．组织制定本单位治安保卫工作的制度、措施，包括督导落实各种人防、物防、技防措施。 5．依据《条例》组建治安机构。 6．领导本单位的保卫机构和治安保卫委员会。 7．保障本单位治安保卫工作所需经费和设备。 8．处理其他涉及治安保卫工作的重大问题。 第十条 内部治安保卫人员工作职责 1．开展治安防范宣传教育，落实本单位安保卫制度和治安防范措施。 2．积极收集单位员工和外来人员动态，深入调查单位内部不稳定因素。 3．设立门卫，检查进入、油库等单位人员的证件、登记出入的物品和车辆。 4．在单位内部进行治安防范巡逻检查，建立巡检和隐患整改记录。 5．维护单位内部的治安秩序，制止发生在本单位的违法行为，对难以制止的违法行为以及发生的治安案、涉嫌刑事犯罪案件应立即报警，并采取措施保护现场，配合公安机关的侦查、处置工作。 6．督促落实单位内部治安防范设施建设和维护。 第五章教育培训与检查 第十一条各定期开展道德、法制宣传学习教育，每季进行学习教育不少于一次。 第十二条做好治安保卫人员的教育和培训。治安保卫人员上岗前应经过培训，考核合格后才能上岗。 第十三条各重点保卫部位的责任人、现场治安管理人员，每天进行治安检查，班每周开展治安检查，每月开展治安检查；各单位根据治安情况组织治安巡逻，对重点保卫部位应加强检查和巡逻。对检查出治安隐患做好记录，及时落实整改。第六章处置预案与案件报告 第十四条 制定治安重点保卫部位突发事件的应急预案，每半年模拟演练不少于1次。第十五条每月8日前将上月治安情况报告省公司安全储运处(见附件1)。治安第十六条 当发生治安、刑事案件时，应立即报警和报告部门12小时内电话向省公司报告，24小时内书面报告并跟踪报告案件进展情况 (见附件2、3) 。如案件事态可能进一步发展或涉及命案的应即时公司。发现重大治安、刑事案件苗头，立即向当地公安部门报告，同时向公司报告。 第十七条发生案件应保护好现场，积极配合公安机关开展侦查工作。 第十八条案件发生后，应查清内部管理原因，追究相关责任人，并将处理结果报告公司。 第七章考核奖惩 第十九条必须将治安保卫工作纳入工作考核中。 第二十条对内部治安管理机构健全、制度完善，治安保卫工作突出，案发率少的单位给予奖励。 第二十一条对为侦查案件提供可靠线索的人员给予奖励。 第二十二条举报犯罪活动和治安隐患的人员给予奖励。 第二十三条 对发生案件隐瞒不报缓报的单位考核。 第八章附则 第二十四条各要设置治安举报电话公司举报电话部举报电话。 第二十五条本规定由部负责解释。第二十六条本规定自公布之日起执行，凡在此之前与本规定不符，均以本规定为准。返回目录 附件：1．广东石油治安月报表 2．案件报告表 3．案件进展报告表 1： 单位名称： 年月 日 类别 盗窃 抢劫 职务侵占 诈骗 破坏 其它案件 数量 损失