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第29卷第4期 高等教育研究 2012年 12月
重庆高校毕业生就业特点及对策分析 书
梁建春 向 红
(重庆大学公共管理学院 重庆 400044)
摘 要 :本文采用档案分析和结构性访谈法,客观地分析 了重庆市高校毕业生的就业现状,并指 出毕业生
就业过程中存在的供需情况特点,在此基础上,提出了应对之策,以期对构建重庆市高校就业工作的长效机制
起到参考作用。
关键词 :重庆高校毕业生;就业特征;高校教育;教育改革
在最近城乡建设部编制的 《全国城镇体系规 生就业难的问题,这是摆在每一位高等教育工作
划》中,重庆首次提升为五大国家中心城市之一, 者面前的一项重要任务,也是每一位教育工作者
这就意味着重庆 已经肩负更重要 的产业、经济、 值得深刻思考和着重研究的问题。
政治以及文化等职能,成为国家改革开放的重要 一 、 重庆市高校毕业生就业特点
试验区。重庆如何发挥 自己突出的区域辐射功能,
(一)就业率逐年下降。但幅度较缓
发挥 自己在中国西部经济、社会发展中的重要影
自高校实施扩招政策以来 ,高校毕业生人数
响力,成为内陆直接对外开放的城市,成为西部
逐年增多。相关资料显示,2005年重庆市高等教
乃至中国的物流、交通和人流门户与枢纽等等,
育毕业生为6.36万人,至20o9年,增加到20.13
这一切发展,都离不开对人才的需求。作为社会
万人,比2005年增加了近 13.7万人,增幅达到
阶层中的一个特殊群体,大学生在人才工作中具
216.68%。重庆市政府及相关部门一直重视高校毕
有独特的地位和作用。他们是建设社会主义事业
业生就业工作,通过广泛 的努力,从 2001年到
的骨干人才资源,是构建社会主义和谐社会中不
2010年,重庆高校毕业生就业率始终保持在 80%
可忽视的一支重要力量。重庆高校如何深化教育
左右 (见图1)。
体制改革、加强实践教学环节、注重大学生就业
指导、培养适应社会需求的人才,从而缓解大学
图1 1997—2010年重庆市高校毕业生就业率
注:数据采集于人力资源市场信息网络系统联网成员单位供求信息数据库 (无特殊说明,下同)
基金项目:本研究得到中央高校基本科研业务费的资助 (批准号:CDJSK100040)以及重庆大学2010年教学建设经费
资助。
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第29卷第4期 高等教育研究 2012年 12月
职位需求数据分析表明,市场营销、机械制 具有与人沟通、相处的技巧和能力,善于处理集
造、建筑地产等行业人才需求量较大,行政管理、 体与个人的关系;更加注重毕业生的身体素质和
会计等岗位竞争相对激烈,农业、文史财经地矿 心理素质,不仅要求毕业生要有健康 的身体,还
和理科的部分专业社会需求明显不足,因此,出 希望毕业生具有意志坚强、自制力强、人格统一、
现了高校毕业生就业的结构性矛盾。一些热门专 性格开朗、情绪稳定、自信心强、积极
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