不准在工作调动、机构变动时突击提拔调整干部.pdfVIP

不准在工作调动、机构变动时突击提拔调整干部.pdf

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不准利用知悉或掌握的内幕信息谋取利益 当前,信息作为一种社会资 源,人们越来越认识到其中蕴含 的价值 。违规使用内幕信息 ,使 有关人员在证券投资和经商办企 业 中获得巨额收益的行为,不仅 危害社会主义市场经济秩序 ,还 会给国家、集体、有关单位或公 民造成重大损失 ,因此必须严格 禁止。这里所称 “内幕信息”是 指尚未公开的各种信息,比如政 府没有披露的在某地建设地铁、 某种商品的价格即将上涨 、企业 即将重组等消息。这些信启、,有 关主管部门或者监管部门一般会 慎重把握披露时机。党员领导干 部由于 自身权力和工作的原因, 知悉或者掌握这样的信息 ,如果 利用这些信息或者将这样的信息 泄露给他人,则可以提前进行商 可比他人更容易获取经济利益。 务范围内开展 [作 了解的情况, 业操作或者抢先购买商品,在该 需要注意的是 ,这里所称的 “知 也包括不属于本人职责范围但本 内幕信息正式披露后,当事人即 悉或者掌握”,既包括在本人业 人通过其他渠道了解的情况。 不准在工作调动、机构变动时突击提拔调整干部 选拔任用干部是加强十部队伍建设的一项重 拔调整干部或频繁调鍪f部。如果确因工作需要提 要内容。在机构即将变动或主要领导成员的工作已 拔 、调整干部的,应向上一级组织 (人事 )部门报 经明确调动时,党委 (党组 )应暂缓研究T部任免 告,经同意后方可执行。 事项,不得突击提拔 、调整干部。同时还要严格控 有的领导干部在调动前 ,违反组织人事制度 制研究干部的次数和数最,除领导班子换届或者机 和程序选拔 自己的 “亲信”;有的领导干部利用机 构改革等需要集中凋整干部外 ,不得一次性大量提 构变动机会,违反规定多设领导岗位,不按程序办 不准妨碍涉及亲属及身边工作人员案件的调查处理 妨碍案件调查处理是指党员 领导干部以各种方式和手段 ,对 抗、阻挠 、干扰、破坏对于违法违 纪案件的查处,使案件检查工作不 能顺利进行的行为,既包括违反党 纪政纪的案件,也包括违反国家法 律法规的刑事、行政案件等。发生 这种情况有两种原因:一是违法违 纪案件与这些党员领导干部本身有 直接经济关系,他们与涉案人员形 成了一个紧密的利益共同体,如果 涉案人员被查处 ,势必拔出萝 卜带 起泥,自身难保,因此他们竭力干 扰,阻碍案件查处;二是这类案件 与本人虽没有直接经济关系,但系 其配偶 、子女及其配偶、其他亲属 以及身边工作人员所为,这些领导 干部出于私情和个人名利得失的考 虑 ,置党纪国法于不顾,千方百计 力度,人为增添了案件查处工作 面前人人平等”的原则被践踏 , 妨碍案件查处 。这些干扰 、阻碍 的难度 ,不仅使腐败分子逍遥法 而且损害了党同人民群众的血肉 行为严重影响了打击腐败分子的 外、得不到应有惩罚、使 “法律 联系。 事 ,抢先提拔干部 ,在群众中造 成恶劣影响。突击提拔、调整干 部 ,说到底就是为 了小群体利 益。不合法的利益问题背后往往 隐藏着腐败。对违反组织人事纪 律的人和事查处不力 ,会导致干 部选拔任用工作质量不高,使不 符合提拔重用条件的干部走上领 导 岗位,对于党的事业和群众利 益会造成极大的危害。因此对这

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