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- 2017-09-09 发布于福建
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XX地产公司
行文流程及管理办法
为规范公司各种文件的起草、签发和管理流程,做到政令畅通,令行禁止,正确指导公司的各项工作,特制定本规定。
一、行文管理主要内容:外部函、电、来文,本公司内部下发的各种文件、资料、收发的各种传真及邮递快件等。
1、内部发文管理
公司内部发文分为一般事务性文件、公司各项规章制度和公务文书。一般事务性文件包括:通知、说明、各种统计表格等;公司各项规章制度是公司在管理中的各项规定、办法、措施等;公务文书包括:请示、报告、指示、布告、公告、通告、批复、通知、通报、决议、函、会议纪要等;
公司下发的公文由总经办统筹管理,各部门、下属一律不得自行向上、向下发送公文。公文字号由总经办统一编制。涉及公司各项规章制度以及对外宣传、联络的文字材料,由总经办以公司名义发文。
2、外部文件的管理
外部文件为公司以外来文,包括信函、公文、传真等。
3、公司文件的种类及范围
(1)、公司的文件种类主要有:公告、通知、通报、制度。
(2)、各类公司文件使用范围:
(3)、 公告:主要运用于公司的各类人事变动,如:任命、岗位变动等。
(4)、通知:适用于发布临时事件和措施;传达公司高层有关指示;要求下级部门办理或者需要知晓的事项等,例如:放假通知等。
(5)、通报:适用于公司采取重大或强制性措施、或人事嘉奖与惩罚,例如:撤销各办事处或部门内部不适当的决定或规定;对做出突出贡献
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