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上 海 市经 济 管 理干 部 学 院学报 第 11卷第 4期 2013年 7月 JournalofShanghaiEconomicManagementCollege Vo1．11No．4 Ju1．2013 企业创新的交互性及结构维度 许 永 (安徽财经大学 商学院，安徽 蚌埠 233041) 摘要：企业创新是一个复杂的交互过程，而交互创新理论是其重要的理论依据。但就 目前的研究成果来 看，对企业创新的交互性内涵和特性的认识还不够清晰，对交互性的结构维度的界定还不够明确。研究主 要以“交互性”为研究对象，以企业为分析层次，采用理论归纳的方式，明确企业创新的交互性概念，分析 交互性的结构雏度，包括组织整合、知识整合和制度环境三个维度，并在此基础上构建企业创新的交互性 模型。 关键词：交互性 企业创新 结构维度 中图分类号：F27 文献标识码：A 文章编号：1672—3988(2013)04—0001—08 引言 随着企业创新对外部资源的依赖性越来越大，企业与外部相关主体间的交互在创新实践中越来越重 要。同时，越来越多的学者支持企业创新是一个交互的复杂过程，包括企业与基础研究机构之间、生产者 与客户之间、企业与制度环境之间等的交互，这个交互过程很大程度上是一个交互学习的过程，受到一系 列制度性安排的影响。例如，摩根 (Morgan，1997)基于区域创新系统，撰文介绍了交互创新理论，依据这一 理论，创新是企业之间，企业与科研机构、制度环境之间相互影响、相互作用、相互学习的交互过程；兰德 里和阿玛拉 (LandryAmara，1998)通过案例研究表明，创新绩效更佳的企业与外界产生更多的思想、信 息和技术交互。 从企业与外部不同主体间的交互研究来看，不同的研究方向不同程度上都体现出交互的核心要义。 国外 自20世纪8O年代 以来，对组织问关系的研究，从不同的理论观点和视角讨论公司及其伙伴问的关 系。其中，关系理论得到广泛应用，随着其研究的发展，研究者逐步认识到企业间关系对创新的重要作用， 并认为创新是一个跨多个知识领域和组织的复杂过程，是企业和外部实体间复杂交互作用的结果。另外， 随着企业网络研究的不断发展，人们发现网络关系的实质是一种交互关系。知识经济背景下，随着组织网 络化发展和创新过程的日益复杂，创新不再单属于个体或者企业 自己，而更多以企业 内嵌的网络形式发 展；创新的成功不仅需要企业 自身的知识积累，而且企业所处的网络关系对其创新也具有重要的促进作 用。创新研究的视野从单个企业 内部转向企业与外部环境的联系和互动，更加强调创新是各个行为主体 收稿 日期：2o13—01—14 基金项 目：安徽省哲学社会科学规划项 目“基于供应链的安徽中小企业交互创新模式研究”(项 目号：AKSK1卜12D16)、安徽省 人文社会科学研究 “皖江城市带承接产业转移中的供应链合作伙伴匹配研究”(项 目号：SK2012B022)、中国人民大学研究生 科学研究 “网络嵌入性对企业合作创新绩效影响研究：以企业吸收能力为调节变量”(项 目号：12XNH135)。 作者简介：许广永 (1975一)，男，安徽省淮南人，安徽财经大学商学院副教授，博士研究生，研究方向：创新管理。 一 l一 理论探索 许广永 企业创新的交互性及结构维度 第 11卷 第4期 交互作用的过程；这种交互发生在企业基础研究机构之间、生产商和用户之间，以及企业和更广的制度环 境之间。可见，现代的创新模式发生了变化，创新不再是简单的原子式过程，而是一个交互的过程，也是一 个不断形成企业合作创新网络的过程，在创新过程中不同主体问的交互对于创新成功非常重要。 从以上研究来看，虽然一些学者对企业创新过程的交互作用及交互关系已非常关注，但是，他们并未 深入研究企业创新过程中的这种 交‘互性”。因此，本文对创新过程中交互性进行的解析，将有益于交互式 创新的全面认识和深入研究，同时，对企业科学地认识 自身的交互性状况以及如何加强管理这种交互性， 以促进企业技术创新效率，具有现实意义。 针对企业创新中的交互性