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建立医疗过程运行管理体系 加快医院管理者职业化进程.pdf

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建立医疗过程运行管理体系 加快医院管理者职业化进程.pdf

现代医院2009年12月第9卷第12期 医院管理篇 ModemHospitalDec2009Vol9N0l2 匾 改 窦 跋 , ,, “医疗运行过程管理”专辑 主持人:袁伟伟 符 力 广东省人民医院医务处 2009年9月,由广东省人民医院医疗处组织召开 “医疗运行过程管理”培训班,推出了“医疗运行 过程管理”新概念,对 “医疗运营过程管理”的理念和模式与传统的医务管理职责作了比较,对医院传 统的医务管理方式进行改革创新的做法和经验进行 了交流和研讨。现推荐5篇学术论文在此刊出。 供读者参考与研究。 建立医疗过程运行管理体系 加快医院管理者职业化 进程 符 力 袁伟伟 ESTABLlSHlNG MEDICAL MANGEMENT SYSTEM TO SPECD UP THE RUNNING PROCESSOFPROFESSIONALHOSPITALMANAGERS FU Li,YUAN Weiwei 【关键词】 医疗运行 过程管理 职业化 doi:10.3969/j.issn.1671—332X.2009.12.042 疗运行过群管理,基于重视 疗过程管理及信息化建 医院的现代化运行过程管理已经成为现代医院可持续 设,医院的运行过程管理创新包括组织架构改造 、流程再造 性发展必不可少的因素。随着医疗模式转变及医院发展的 和优化、信息化建设等等,将具有独 职责和独立运行的职 变革 ,医院规模的扩大和管理相对滞后之间的矛盾随着医院 能科审 机制 卜蘑组,流稃 J渗透,进行跨部门的合作。形 的发展逐渐凸现 ,医院运行过程面对员工多 、服务量多、流程 成…一个 “理论——实践——培训I——优化”的体系。达到医 环节多,而职业化管理人员相对较少的 “1三多一少”现象,不 院僻 者职、化,医疗服务质量整体提升和医院运行成本合 少医院部门互动难、信息沟通差等问题不断涌现并加剧,医 理,iL广大患者受益一 院管理者职业化建设的要求也越来越迫切 飞速发展和茨 荚闻2005年最佳陕院排行榜前 }名‘医院 (如 Johns 疗体制的改革使衡量一个医院的综合水平高低,不再仅仅局 HopkinsHospital、MayoClinic&MasschusetlsGeneralHospital 限于医疗技术和设备的档次上,更要比质量、比管理,比医疗 et)均住不同程度 i实行运行过 管理 基于苇视医疗管 技术的综合应用。管理质量的全面提高及优秀 院文化的 理攻信息化建设,以期达到提升医疗质 及工作效率、改善 塑造 、品牌的建立与传播及以人为本的管理体制的建立,已 患暂就氏环境、螯合资源、流程优化、降低营运成本,增进患 经成为医院的核心竞争力所在:人才是先进文化和先进生 者满意瞍等 面的等虑 产力的载体,是一个医院成长的关键因素,也是一个医院在 台湾 院医疗运行过程管理制度已经建立:主要的经 竞争中不断胜出的核心力量所在。 营胂念包括科 分配、专科绩效 、成本核算、流程合理、电子 推行医疗运行过程管理的理念 实践,正是 调和化解 信息、专科医师管理等几厅面 注重医院流程再造 、动线设 医院这一发展时期矛盾 与难点的重要举措:南长期以来形成 计以及 院的信息化建设、绩效考核完善。 组织架构 、运行模式,造成各部门问缺乏 良好的沟通机制走 医院 疗过程运行管理,其理念与模式推出,尽管适应于 向增加现有的纵向组织架构中的横向联系,沟通各部门,减 我旧 院管理发展趋势,但对于 院传统管理模式是巨大挑战, 少瓶颈的有效机制;由目前平行平面易产生拥堵和无谓重复 当然也足 院管理快速走向管理职业化的机遇:我国部分医 的操作流程,通过建赢医疗运行指标考评数据库,借助 “目 院 经纷纷建立起相天性质的运行系统

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