造就高素质的战略参谋队伍.pdfVIP

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造就高素质的战略参谋队伍.pdf

利发展 。 — — 人 民军队的性质、宗 旨不 能变。始终不渝地保持人们军队性 质、宗 旨.是我军从胜利走向胜利的 造就高素质的战略参谋队伍 决定性因素。每一次大的历史转折, 都给官兵提出各种挑战和考验 。坚 刘 爱 民 持把思想政治建设摆在首位,结合 新的时代特点和形势任务,大力弘 扬我军的光荣传统和作风,充分发 经过改革开放 30年波澜壮阔 适应的履职尽责的能力。 挥政治工作的服务保障作用,就能 的实践.当代中国迈上了新的发展 保持人 民军队的政治 “基因”永不改 征程 。人 民军队建设发展也站在 了 求真务实是战略参谋的 变.就能将我军的政治优势转化为 一 个新 的历史起点上。基于对国际 作风之魂 推进改革、转型的巨大动力 。 国内形势的准确判断、国家安全和 战争残酷而现实,作战无小事, — — 坚持走 中国特色军队改革 发展利益 的科学统筹和我军历史方 来不得半点虚假。战略参谋直接参 发展之路不能变。推进军队转型发 位的正确把握。胡主席赋予了我军 与战略筹划、高层决策和指挥作战. 展 .需要向先行者学习,“拿来”外 国 “三个提供、一个发挥”的历史使命 , 其工作事关国家安危、战争成败和 军队对我有用的东西。但借鉴不等 明确要求 “建设高素质、高效能军事 千军万马行动.作用影响远大于一 于照搬照套,邯郸学步。每个国家有 领率机关”。我们要坚决贯彻落实胡 般人员。在毛泽东、周恩来等老一辈 每个国家的实际,每支军队有每支 主席的重要指示精神,精心造就一 无产阶级革命家严格要求、精心培 军队的实际.我军必须走中国特色 支珍惜历史荣誉、弘扬优 良传统、练 育下。战略参谋人员在革命战争年 的国防和军队改革发展之路。只有 就过硬素质、能够担当重任 的战略 代养成了谨言慎行、求真务实、兢兢 坚持以我为主,学人之长,为我所 参谋队伍 .开创军事领率机关建设 业业、踏踏实实、精益求精的工作作 用,勇于超越 ,才能在 “世界型”中创 科学发展的新局面。 风。但在今天,战略参谋在继承传统 造出 “中国式 ”。 上面临一些挑战。比如.在有的工作 历史的辩证法启示我们:应该 忠诚可靠是战略参谋 的 中一定程度上存在 “虚”(重讲功不 变的,必须改变 ,不变则衰 ;不该变 政治之本 重做功)、“浮 ”(不深入扎实和掌握 的.决不能变 ,变则 自我瓦解。科学 战略参谋是管全局、谋大计的 实情)、“软”(不敢较真,降低标准)、 把握转型中的 “变”与 “不变”。我们 高级领率机关人员 ,地位重要,责任 “飘”(对待打基础工作消极应付)等 就会多一分清醒,多一分 自信。 重大。战略参谋人员在血与火的战 不 良作风。对这些现象,绝不能小 争年代紧随党中央、中央军委行动, 看 .必须高度警觉与重视 。因为对 己 o 毛泽东、周恩来等老一辈无产阶级 方来说。任何作战领域的虚假、浮夸 “声如千骑疾 .气卷万山来”。 革命家高度重视其成长建设 ,给予 与不实,历来是兵家大忌,祸害极 一 个时代有一个时代的使命, 了精心教育培养,铸就了战略参谋 大。克劳塞维茨 曾讲:“只要考虑一 一 代军人有一代军人的责任。 坚定的革命政治传统。对战略参谋 下情报的不可靠性和多变性,我们 富国强军,多少梦想,多少憧 最根本 的要求 .就是坚定不移地坚 立刻就会感觉到战争这座建筑物是 憬 ;改革转型,多少期冀 ,多少希望 。 持党对军队绝对领导的根本原则和 多么危险.多么容易倒塌下来把我 一 个正在崛起 的社会主义国家 。不 制度 ,坚决听从党 中央、中央军委指 们埋葬在它的瓦砾下面。”战略参谋 能没有一支与 国家地位相称 、与新 挥 .永远忠于党 的事业 ,忠于 国家和 必须 以 “进不求名、退不避罪 ”的负 世纪新阶段历史使命相适应的军事 人 民的利益。在新 的

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