依托专设司训机构开展基地化训练要实现“五化”.pdfVIP

一 步提高器材的适用性 。 加快模拟训练系统开发 。实现模拟 化。近似信息化战场环境的训练条件、先 进的信息技术手段和动态发展的信息资 源 ，是推进军事训练转变 的重要物质基 础和技术支撑。模拟训练系统提供了这 ● 陶维有 王常永 王 鹏 样的模拟战场环境，适应了信息化战争 的特点要求 ，具有形象直观、生动逼真等 汽车部 (分)队依托专设司训机构开 目，让司训基地成为 “战场”，确保训练贴 特点，并可以增加训练的复杂性，节约训 展基地化训练 ，具有组训科学、实战性 近实战。一是要确立 “三个相适应”的训 练经费，快速提高受训人员能力。从当前 强、效益较高等特点，有利于充分发挥专 练指导思想 。即：与部队担负的任务相适 情况看，尽管我军训练投入力度不断加 设训练机构场地、设施 、人才优势，是新 应 ，与车辆装备发展相适应 ，与实战化保 大，训练手段不断创新，但与开展信息化 大纲拓展专设司训机构功能的重要 内 障要求相适应 。按照人员齐、科 目全、时 条件下军交运输勤务训练 的要求还有很 容。 间足的要求 ，把勤务训练的部分 内容和 大差距，司训机构信息化水平还 比较低 ， 逐步建立和完善训练机制 。实现规 因训练条件受限而在营区未完成 的重点 训练模拟系统标准化程度还不高，信息 范化。一是要建立和完善组织领导机制。 与难 点课 目，放到司训基地 中来完成。二 资源不够丰富，很大程度上制约了军交 明确司训机构、受训部(分)队职责 ，使其 是要注重战时综合能力训练。把练思想、 运输训练 的创新发展。因此 ，要加大训练 在军交运输部 门的统一领导下，计划 、协 练作风、练技术相统一，练指挥、练协调、 模拟系统的开发建设 ，研制配发实兵交 调和组织实施专业训练活动。二是要建 练谋略相协调 ，增加战术训练的 “野味、 战模拟系统和战场 目标仿真系统，使模 立和完善训练评估机制 。司训机构可结 苦味、难味、火药昧”，坚决克服 “练为看、 拟训练成为信息化军交运输训练 的必训 合汽车部(分)队可能担负的作战保障任 练为演、练为 比”等练程式、跑套路 的现 环节和指挥训练的基本手段 。 务 ，通过检验性演练的方式，有针对性地 象，贴近实战树 “靶子”。 抓好综合型人才的培养 ，实现顶尖 研究拟制运输保障能力评估标准 ，广泛 加强装备器材的研发编配 。实现现 化 。培养一支精战术、懂技术、能组织、善 采取 “人评”与 “机评”相结合的方法，对 代化。专设司训机构现代化设施建设，必 导调、会评估的高素质复合型人才队伍 ， 汽车部 (SY)队指挥机构的建立、运输环 须把导演调理、战场仿真、监控评估、综 是搞好基地化训练的关键 因素 。司训机 境的分析判断、作战保障原则的运用、运 合保障、基地管理等系统的建设作为司 构的领导班子和机关人员应该懂技术、 力的组织调度等运输组织方面的指挥效 训基地现代化建设的核心，使之达到场 懂战术、懂教学、懂管理、懂导调、懂保 能，以及汽车部 (分)队整体的技、战术运