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目 录
1. 基础财务核算系统改造的动因 3
1.1. 政策要求 3
1.2. 集团管理需要 3
1.3. 外部投资者压力 3
2. 基础财务核算系统改造的内容和价值 4
2.1. 统一财务软件版本 4
2.2. 统一科目体系和核算规则,并通过系统进行贯彻和控制 4
2.3. 2007年财务数据转换 4
3. 实施思路 5
4. 为什么让金蝶来做 6
4.1. 良好的合作基础 6
4.2. 丰富的经验 6
4.3. 成熟的工具软件 6
4.4. 实施成本低 6
5. 项目资源保障 7
5.1. 金蝶方人员保障 7
5.2. 网络环境保障 8
5.3. 培训场地和设备 8
6. 实施计划 9
7. 项目投资预算 12
7.1. 项目投资总费用 12
7.2. 软件许可费用明细 12
7.3. 实施费用明细 12
基础财务核算系统改造的动因
政策要求
2006年2月16日,财政部发布了包括1项基本会计准则、38项具体会计准则在内的新会计准则体系企业计准则体系,将自2007年1月1日起在上市公司施行。 统一集团会计科目、核算项目、作账制度控制参数等,然后利用集团控制系统下发到下属各单位数据库中 ,并进行锁定,防止下属单位随意修改 帮助集团企业统一规范各下属单位日常账务核算
统一数据基础,统一核算口径,方便集团统计分析
固化财务核算系统改造的工作成果,避免重复投资 由于AB股公司目前使用新中大软件,暂时不列入集团控制体系,通过行政命令进行控制 2007年财务数据转换
实施内容 价值 备注 按照新会计准则要求,对2007年数据进行转换,包括科目、凭证、报表等 使2007年财务数据符合新会计准则的要求,满足外部财务报告和审计要求。
从数据源头进行改造,避免每次制作财务报表时再进行手工转换,减少工作量,提高数据可靠性。 由于AB股公司目前使用新中大软件,无法应用金蝶的数据转换工具,只能采用手工进行数据修改。
实施思路
新旧准则转换工作是一个系统工程,实施范围广(涉及100多家单位)、环节多(涉及咨询、培训和实施等各个环节)、时间短(不足两个月的时间),如果全部采取手工作业,只能利用人海战术,成本很高而且准确性很难保证。
为减少手工执行新旧会计制度转换的实施风险,缩短实施周期,需要选择一家有经验、有实力的合作伙伴一起来做这个事情。
锦江国际酒店(集团)股份有限公司对各家合作伙伴进行全方位的考察,并经过内部多次研讨,最终统一了实施思路:
依托金蝶公司专业的顾问团队、强大的服务支持体系、成熟的工具软件,辅助锦江国际酒店(集团)股份有限公司完成新旧准则转换。
为什么让金蝶来做
良好的合作基础
下属企业90%以上使用金蝶软件进行财务核算,经过6年多的合作,金蝶公司对锦江国际酒店(集团)股份有限公司的管理模式和核算要求比较熟悉,可以大大减少沟通成本。
丰富的经验
金蝶软件作为亚太地区领先的企业管理软件及解决方案供应商,走在会计准则改革大潮的前面,与时俱进。及时与国家财政部、和企业对会计准则的改革进行了充分的沟通交流,并根据相关改革内容 姓名 所属机构 职责 1 汪向国 金蝶华东区K/3事业部总经理 资源协调、项目督导 2 张 琦 金蝶华东区高级咨询顾问 项目经理 3 黄 罡 金蝶集团高级咨询顾问 负责升级风险的评估及实施方案的审核确认 4 方奕明 金蝶集团高级实施顾问 方案制定和实施督导 5 陈丽雅 金蝶华东区实施顾问 实施顾问、注册会计师 6 阮妙菊 金蝶华东区实施顾问 实施顾问 7 陈其铁 金蝶华东区实施顾问 实施顾问 8 邓毓君 金蝶华东区实施顾问 实施顾问 9 路 顺 金蝶华东区实施顾问 技术支持工作 10 顾傅翔 上海金蝶高级技术顾问 技术支持工作 11 韩 磊 上海金蝶高级技术顾问 技术支持工作 12 蔡越明 上海金蝶培训部 负责培训工作 网络环境保障
数据转换时需要利用VPN网络将各家酒店的数据传到总部,如果不能利用集团现有的VPN网络,需要增加部分实施工作量。
培训场地和设备
为了缩短实施周期,需要进行集中培训工作,需要准备以下设备:
序号 培训场地和设备 要求 使用期限 备注 1 培训机房1间 可容纳50人上课 5天 2 电脑5台 P4以上,内存512以上 5天
实施计划
任务名称 项目经理/专家 实施顾问 开始日期 结束日期 提交成果 一、项目规划 1 1 制定项目实施主计划书 1 1 2007-06-04 2007-06-04 项目实施主计划 二、统一科目字典和核算要求 19 22 1、核算要求分析 总部管理要求沟通 2 2 2007-06-05 2007-06-06 总体核算要求 AB股公司调研 1 1 2007-06-07 2007-
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