【中小企业规章制度范本】生产部门组织与工作职责.docVIP

第一节　生产部门组织与工作职责 一、厂长（经理）工作责任制度　 （一）职务 1．认真执行国家的方针、政策、法令、上级主管机关的指示和职工代表大会的决议。 2．领导编制工厂的长远发展规划，审定年度生产经营综合计划，提出各个时期工厂的奋斗目标和中心工作及重大措施方案，使企业不断增强活力，开拓前进。 3．加强生产经营管理，不断提高企业管理素质，确保全面完成任期责任目标和年度方针目标，不断提高企业经济效益。 4．领导全厂进行技术革新，搞好企业的挖潜、革新、改造和新品开发工作，不断提高企业的技术素质，努力赶超国内外先进水平。 5．实行全面质量管理，坚持“质量第一”、“用户至上”的方针，确保产品质量稳步提高，满足用户需求，不断争创名牌，积极扩大产品出口。 6．切实做好环境保护和劳动保护工作，不断改善劳动条件，保证安全文明生产。 7．加强职工文化技术教育，促进知识更新，不断提高工厂人才素质。 8．坚持“用人唯贤”的方针，正确贯彻执行国家的人事政策，正确选拔、培养和使用人才。 9．贯彻“各尽所能，按劳分配”的原则，正确地处理国家、集体及职工三者利益关系，使职工收入逐年增长，集体福利条件不断改善。 10．负责搞好与厂职代会的关系，充分发挥副厂长及各级组织各个部门的积极作用。 11．定期向职工代表大会报告工作，征求意见，自觉接受监督。 12．主持行政工作，开好厂长办公会、厂务会、工厂管理委员会，使生产