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中文摘要
摘要:本文采用定性分析的方法,研究建设项目管理企业的核心竞争力,分析企业
内构成、培育与提升核心竞争力的内在机理;总结出企业在组织规模较小时其微
观主体…项目代理人是影响企业核心竞争力的主导要素:在组织规模较大时,运
行机制是影响企业核心竞争力的决定要素;在运行机制中创新进取是企业核心竞
争力从培育到提升的决定因素。在分析论证案例的基础上,并在一定约束条件下
构建一套条件核心竞争力模型。该模型蕴涵到当组织规模比较小时,投资人应当
注重在项目代理人行为上来控制管理目标,而当企业规模较大时,投资人应当积
极创造企业良好的竞争环境机制和创新机制,以培育和提升企业核心竞争力,从
而推动企业快速行进;并以北京紫金项目管理有限公司的实际项目管理为例,针对
其管理的连续三期的建设项目~一佳园进行论证分析出组织在一定的规模中,核
心竞争力对于项目管理绩效的决定作用,分别从企业组织的规模和发展阶段上阐
述代理人和运行机制的影响程度,且针对核心竞争力构成要素,提出改善核心竞争
力的有效措施:最后还分析出:在项目管理过程中引入全过程质量控制体系对于核
心竞争力的培育与提升能起到有效的牵引和积极明显的推动作用,在实际管理活
动中,要注意主动开展全过程质量控制活动,来促使、推进建设管理企业核心竞争
力的提高,从而更加有效地实现管理目标,确保组织任务的顺利完成。
参考文献45篇,图40幅,表25个.
关键词:核心竞争力;运行机制;项目代理人3
分类号:1202
ABSTRACT
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