2014年年会策划.docVIP

2014年年会策划案 时间：2014年1月18日 地点：新龙门酒家 参会人员：公司全体员工+员工家属（95人） 晚会所需时间：3小时 晚会主题 跨越2013，奔向2014！ 晚会目的 1、加强员工之间的交流，增强员工的凝聚力，提升公司的综合竞争能力，促进公司企业文化的建设； 2、表彰优秀员工，通过奖励的方式，调动员工的工作积极性，鼓励大家在新的一年工作都有出色的表现； 3、丰富员工的生活，答谢全体员工一年以来的辛勤付出。 三、晚会内容 1、会场布置 1.1、舞台两边悬挂烘托节日气氛的红灯笼，中间挂一张海报，四周墙壁张贴烘托气氛的挂饰、气球、对联 1.2、设备部吴康柳调试好音响、灯光。 时间 内容 18:00-18:20 员工入场18:20-18:25 主持人开场白18:25-18:35 陈总致新年贺词（回顾2013，展望2014！） 18:35-18:40 开场节目：啦啦操表演（夏青） 18:40-18:55 表彰公司年度“先进工作者”，主持人请获奖员工上台，同时请罗工、周工为其颁发荣誉证书及奖金，并请获奖员工代表发表简短获奖感言。（播放背景音乐） 18:55-19:00 歌曲表演（韦克林：《我的中国心》） 19:00-19:20 创意小游戏：水果蹲 道具：个胸牌、双面胶，背景音乐规则：位参赛队员每人一个胸牌，每人代表一种水果或蔬菜。倾斜着面对面站两排，由一名队员开始，一边蹲下一边喊：“##蹲，##蹲，##蹲完**蹲”，说**蹲的时候不能指着代表**的队员，要指着代表另一种水果的队员。喊口号时，喊的下一位队员与手指的一致的话淘汰！该蹲下的队员没蹲下的淘汰！不该蹲下的队蹲下了淘汰！:20-19:40 表彰公司年度“优秀员工”及“优秀管理干部”，主持人先请获得年度“优秀员工”的员工上台，并请罗副总为其颁发荣誉证书及奖金 ，接着再请获得年度“优秀管理干部”、“特别贡献奖”的员工上台，同时请陈总为其颁发荣誉证书及奖金，并请获奖员工代表发表简短获奖感言。（播放背景音乐） 19:40-20:00 主持人邀请陈董上台致辞，结束后宣布晚宴正式开始，陈董说致酒词，引领大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司前景更加美好！（公司领导及车间管理人员可到各桌向员工敬酒） 20:30-20:50 悬念小游戏：猜对联 道具：气球，背景音乐规则：:50-21:00 晚宴接近尾声，陈总、罗副总为每一位员工派发红包，祝福大家在新 的一年里身体健康、万事如意！ 21:00-21:05 主持人 费用（元） 备注 晚宴 10000 预计9桌 先进工作者、优秀员工及优秀管理干部奖金 13500 表彰优秀 奖杯、荣誉证书 2000 游戏小奖品 1000 气球、对联、彩带等 500 花生 120 沙塘橘 30斤×4.5=135 糖果 9斤×15=135 橙汁、可乐 18瓶×8=144 白酒 9瓶×70=630 啤酒 3箱×45=135 烟 ×200=400 音响租赁费 500 临时性费用 500 合计：29699元 员工年终工作总结【范文一】 　　201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下： 　　一、虚心学习，努力工作 　　(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。 　　(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多! 　　(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用 　　二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。 　　(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。 　　(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好