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企业学习竞赛活动方案
一、活动主题：生产知识技能大赛
二、活动目的：
为了加强企业部门员工之间的交流，互相学习，开拓新视野，树立新观念。使广大员工更有效的掌握职业技能，最大程度上提高自身的职业素养，拟于20××年××月××日举办生产知识技能大赛活动。
三、活动形式：必答题+抢答题（口述）
四、活动时间：二○××年××月××日
五、活动地点：企业内部或酒店
六、举办单位：××企业及上海时代光华教育有限公司
七、活动流程：
1.动员活动及活动报名
2.启动活动
3.实施活动
4.评比成效
5.颁奖典礼及总结大会
八、活动细则：
1.参加人员：生产部经理推荐或自愿报名人员
2.活动内容范围：ELN网络培训中的课程
3.活动内容安排：
（1）活动报名时间：活动举办的前一周
（2）参加必答题的选手每人依次回答8个小问题，考试时长为5分钟，答对了加10分，答错不扣分；
（3）试卷当场批改、点评，成绩排名前四位的进入抢答环节，如若出现并列情况，参见加试比赛，直到出现前4名；
（4）抢答环节以选手落锤为先，回答对了加2分，回答错了扣2分，一共10道题。
（5）答题时长：45分钟
（6）活动总时长：120分钟
4.评委及评分
评委：4-5人（备注：企业领导及时代光华工作人员）
得分计算：必答题成绩+抢答题成绩=选手最终成绩
5.其他事项
（1）参加必答题人数为8人，排名前4位的进入抢答题环节；
（2）如果出现成绩并列的情况采用加试方法决出前4位；
（3）最后4人参加抢答题环节，决出前3名。
6.奖项设置
（1）本次比赛设一、二、三等奖各1名，颁发奖品及荣誉证书；
（2）其余参赛人员均可获得鼓励奖一份。
7.颁奖典礼暨总结大会
（1）
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