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关于天津体育学院体育文化传媒系成立篮球队 策 划 书为进一步深化精神，推进文化建设，特拟定成立篮球队方案通过组建篮球队，增强团队凝聚力，激发活力，丰富业余生活，同时，可通过组织篮球赛促进兄弟之间友谊。组建具体事项如下：A、球队队名及口号与队徽球队名称：队徽（待定）：队旗（待定）： B、球队结构1.球队领队2.球队教练（） 3.球队队长正队长：副队长：4.球队正式队员球队正式队员为15名， 5.裁判人员内部对抗赛：外联比赛：由第三方人员担任，具体人员双方协商决定， C、管理制度日常管理：为丰富业余文化生活，增强身体素质，培育的团队精神，经领导批准，成立篮球队。 一、球队宗旨：强身健体、联谊交流、提高水平。 二、组织形式：篮球队下设领队、教练、队长、队员。领队负责带队参加比赛和对外联谊交流的联系，教练负责指导参加比赛和球队的日常训练，队长负责组织日常训练和参加比赛。 三、篮球队员：采取自愿参加的原则，凡均可报名参加。 四、队员管理。 1．训练。采取定时定量与比赛练习相结合的方法，每周五下午5：30后集中训练，遇雨则改为在室内进行身体素质训练，每月至少组织一次训练赛。 2．经费。采取补助的办法，保证篮球队的正常运转。经费管理采用账金分离的办法，保证专款专用。 3．约束。为更有效地体现球队的宗旨，制定如下约束机制。比赛和训练不得无故迟到和缺席，对无故迟到和缺席又没有请假的采取扣分制，迟到一次扣1分，缺席一次扣2分，每年扣分达12分，劝离篮球队。每次所扣分额在联谊活动中均以现金形式有所惩罚体现。 4．奖励。每年评选一次优秀队员，评选数额按队员数的20%评选，给予精神或物质奖励。 比赛管理： 一、每次对外联谊比赛前，球队内部必须进行一次淘汰赛，获胜的一方负责代表公司出外比赛，另两队进行替补队员的资格赛。 二、无论对内或对外比赛中，任何队员不得以任何借口与裁判或对方队员发生冲突，违者取消下一次比赛资格，累计三次以上劝离球队。 三、规，导致他人中度受伤者，取消一次比赛资格，累计三次以上劝离球队。 四、在比赛中不听教练指挥者，每次扣除1分。一场比赛累计三次扣除5分。 服————15套，定做每套第二部分：球队规范 为响应国家全民健身的号召，丰富业余文化生活，增强身体素质，培育的团队精神，促进与外界的友好合作和交往，经领导批准，成立篮球队。为规范篮球队（下称队）的组建、训练和比赛，特制定本规范。一、 队领队、综合事务执办（行政专员）第一条 队设领队一名；第二条 领队负责带领队对外参加大型比赛活动的综合事宜，包括但不限于赛前与对方球队沟通协商比赛地点、确定比赛目的、比赛过程中协调两队关系、维护本队队员及拉拉队参加和观看比赛秩序、赛后与友队联谊、总结等事项；第三条 参加和观看比赛的所有队员和非队员（包括啦啦队）必须听从领队对赛事程序的安排；第四条 负责对外联谊事宜、联系赛事，对内负责球队后勤保障，包括但不限于队服、队旗的订制、球队参赛必须设备的准备，拉拉队必须设备的准备等等；第五条 领队及综合事务执办为了球队训练和比赛需要，可以将相关事务委托给有能力承担的队内成员办理，相关成员应积极配合；如领队或综合事务执办因特殊原因不能参加比赛的，可以相互委托或委托队内其他成员行使领队或综合事务执办的权利；第六条 如队三分之二以上队员认为领队有更合适人选时，原领队应无条件更换； 二、队教练员第七条 队设主教练一名第八条 教练负责组织队日常训练，研究技、战术，发现并确定比赛主力队员；在对外正规比赛中，进行赛前战术布置，并根据不同的比赛情况和队员个人特长替换队员；第九条 教练应与领队协商处理重大赛事的对外事务；第十条 教练和如因特殊情况不能参加训练或比赛的，可以相互委托或委托球队队长或队内其他成员行使教练的权利；第十一条 如队三分之二以上队员认为球队教练有更合适人选时，原教练应无条件更换； 三、队队长第十二条 队设队长一名，副队长一名；第十三条 队长和副队长负责组织开展队非赛事期间的训练，对外正规比赛过程中队员的带领，负责全队对教练员战术的贯彻实施，负责场上突发事件的处理等等；第十四条 队长和副队长应与教练或助理教练协商进行队员替换、战术转变等事宜，应与领队协商处理相关非比赛内容的事宜；队长或副队长有特殊原因不能参加比赛时，可以委托球队其他队员行使队长权利；第十五条 如队三分之二以上队员认为球队队长或副队长有更合适人选时，原队长或副队长应无条件更换； 四、沃队队员第十六条 任何均可申请成为队队员，申请成为队队员的成员应主动要求配备队服，以保证对外比赛服装的统一，第十七条 所有队队员应积极参加训练和比赛，加强与全队的熟悉、融合；第十八条 所有队队员在训练和比赛中必须听从教练和队