从业人员健康证管理探讨.pdfVIP

维普资讯 中国预防医学杂志2008年6月第9卷第6期 ChinPreyNed，June2008，Vok9No．6 ·559 · 3 讨 论 范、不认真现象，合格率只有76％。③部分医院的供应室建 加强医院消毒管理的监督监测是预防医院感染 ，提高医 设陈旧，设置不合理，未达到单向通道式要求。④绝大多数 疗服务质量的一项重要工作。该项工作的实施有力促进了部 医院的手术室没有实现手术对接车接送病人，增加了污染的 队医院消毒管理工作的开展和进一步完善 ，其监测结果客观 机会。⑤个别医院口腔科没有配备全 自动高压消毒器，手机 反映了近年来医院消毒管理工作的现状，说明白 《消毒管理 达不到一人一用一消毒，但能做到用高效消毒剂进行消毒处 办法》颁发十余年来 ，各级医院在消毒管理方面取得了较好 理。检查的所有医院口腔科 医护人员没有专用的防护设备， 的发展，成效是显著的。但也应该看到由于部队精简整编， 如防护罩等。鉴于此，特建议：一要把医院感染控制工作作 医院编制缩小和人员转业流动以及经费不足等原 因，消毒管 为医院整体发展的一个重要组成部分看待 ，总体规划 ，协调 理工作运行的不够稳定和持续 ，出现了以前有人专职管，现 发展。二要按照规定和要求，有计划地投入必要的经费，添 在相关人员兼职管的状况。就部队医院整体而言，发展不平 置相应的设备 ，硬件上确保消毒效果的落实。三要建立健全 衡。存在的问题主要是：① 中心医院在编制上设有感染控制 感染控制组织，发挥专职和兼职人员的作用。四要科学使用 科 ，但个别医院还是没有重视感控科的建设 ，名义上虽然定 消毒剂 ，既要保证达到消毒效果 ，又要避免损害医护人员的 人定岗，实际上技术力量薄弱，工作开展的不够深入细致或 健康。 处于挪作它用，无人管理的状态。②护士洗手普遍存在不规 (收稿 日期：2007—06—25) 从业人员健康证管理探讨 王翠蓉，黄礼兰，汪松波 根据 《中华人民共和国食品卫生法》、 《公共场所卫生管 卫生的疾病，列人体检项 目。当然考虑列入体检 内容 ，也不 理条例》、 《化妆品卫生监督条例》、 《生活饮用水卫生监督管 排除有的体检单位因平 日里体检工作食品与公共场所人员 同 理办法》等法律法规规定，从事食品、饮用水生产经营人员、 时进行，为了操作方便 ，干脆统一了事的情况。这种理解上 直接从事化妆品生产的人员、公共场所直接为顾客服务的人 的分歧对社会影响很大 ，有的同一地区的几家体检单位，体 员等均应在从业前及从业中的每年 (或每两年)进行一次健 检项目不同，收费不同，导致从业人员误 以为预防性健康检 康检查。但实际工作中，因法律条文的不明确而存在一些禁 查随意性大，部分项 目可检可不检，不严肃。 忌症掌握困难、发证管理 困难等问题 ，影响法律威严，也可 1．1．2 艾滋病病毒携带者及病人：对于欲在公共场所从业的 能导致实际操作与从业人员健康管理的立法初衷相背离。 艾滋病病毒携带者及病人， 《艾滋病防治条例》第三十条规 1 存在 问题 定：“公共场所的服务人员应当依照 《公共场所卫生管理条 1．1 部分行业禁忌疾病不明确 例》的规定，定期进行相关健康检查，取得健康合格证明； 1．1．1 性病 ：性病是否属于禁忌，在不同的行业中有不同的 经营者应当查验其健康合格证明，不得允许未取得健康合格 要求。如 《公共场所卫生管理条例实施细则》明确将性病纳 证明的人员从事服务工作”，据此可以理解为艾滋病病毒感染 入 “其他”有碍公共卫生的疾病 ，一旦发现应当调离；而在 者与艾滋病病人是公共场所服务行业的职业禁忌，不予发放 《中华人民共和国食品卫生法》所列的职业禁忌症 中仅提到： 健康证。但是对于欲从事食品行业的艾滋病病毒携带者及病 患