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企业管理 匝 关于煤矿供电企业文化建设的探索与思考 姚 玲 前言：随着煤炭行业市场竞争 日趋激烈，为适应市场 令必行、有禁必止，政命畅通的企业风 尚。再则，加强 竞争，企业 日益重视通过企业文化建设来增强企业竞争 企业文化建设是推进煤矿供电企业科学发展的需要。在 力。本文从煤矿供 电企业文化建设的重要性着手，分析 当前煤炭行业面临严峻形势的情形下，作为矿井内部供 目前煤矿供 电企业文化建设现状及存在的问题，并提出 电企业，如何摆脱 困境、度过难关、推进发展，成了当 了相应的对策。 前的重中之重。建设、宣灌企业文化，培育企业精神， 一 、 煤矿供 电企业文化建设的重要性 可以引导职工与企业共克时艰，发挥调动职工的积极能 企业文化是企业在生产经营实践中形成的一种基本精 动性，优化资源配置，降本增效，寻求企业新的经济增 神和凝聚力 以及企业职工共同的价值观念和行为准则。 长点，从而达到有效地助推企业发展的作用。 它在经营过程中逐渐积累，体现了企业经营管理的核心 二、煤矿供电企业文化建设现状及存在的问题 主张，以及 由此产生的组织行为，通过教育、引导和灌 近年来，煤矿企业获得了较快发展，作为资源类产业， 输而使之得以传播和深入人心。 煤矿企业在国民经济中具有重要的战略地位。但是随着 对于煤矿供电企业来说，文化建设是十分重要的，首 煤资源的开采受限，西部露天煤场成本偏低及 国外煤资 先，加强企业文化建设是做好煤矿供电安全生产的需要。 源的进入，煤矿企业面临着越来越激烈的竞争， “大河 近年来，国家对煤矿安全生产越来越重视。安全供电作 没水小河干”，煤矿内部供电单位也面临着前所未有的 为保证矿井安全生产和矿工生命安全的首要环节，井下 挑战。目前煤矿供电企业文化建设中存在的问题主要有： 停 电一分钟都可能直接威胁着矿井的安全生产和矿工兄 1．领导层对企业文化建设重视不够 弟 的生命安全。加强企业文化建设，促进职工安全意识 在行业面临严峻形势下，有些领导层会认为抓安全和 提升、并 自觉认知，让安全文化在职工 内心植根，转化 效益才是正事，企业文化建设与生产经营相 比不重要， 职工的 自觉行动，从而实现安全生产。其次，加强企业 做不做企业文化对企业没有什么影响。而企业文化是需 文化建设是强化企业执行力建设的需要。再好的 目标规 要管理者首先参与进来，并率先垂范，自觉实践企业精 划，不付诸行动，一切都是枉然。有了较强的执行力， 神，要求员工做到的，管理人员首先做到，员工做不到的， 才能保障企业的高速、高效运转，达到事半功倍的效果。 自己也要做到。如果领导只是动动 口，对企业文化持可 而企业文化的约束和激励功能，可 以较好地带动全体职 有可无的态度，职工就会上行下效，企业文化建设就会 工的高度责任感，引导和规范职工的行为，从而实现有 慢慢形同虚设，变成毫无价值的无用功。 能圆满地安排工作，分配利益，赏罚分明，用人得当，大家 作者简介： 都心服 口服，这样一来，减少了员工之间的勾心斗角，这不 孟季娟 (1969．10一)，女，汉族，吉林农安人，毕业于 能不说是一种管理处下不争的德。 吉林大学，硕士。现任吉林工商学院教师。研究方向：马克 简而言之，管理是一门学问，更是一 门艺术，如何把 思主义原理和中国传统文化。 握好这门艺术，需要我们不断的领悟和实践。而道家 “无 为”思想是中国文化历史长河中的一块瑰宝，它的 “无 (作者单位：吉林工商学院思政部；吉林 长春 为而治”思想是一种高度的管理智慧，是一种聪 明的管 130062) 理方式。但愿每个管理者从中获益，勇攀事业高峰。 guanl／guancha．com 管理观察 ·总第519期 圜 企业管理 2．企业文化建设不能较好地与企业实际相结合