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美国电子信息系统公司离散型软件外包项目管理效率研究.pdf
山东财政学院学报(双月刊) 2009 年第2 期( 总第100 期)
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谢梅隆 李从东
( 1. 天津大学, 天津 300072; 2. 暨南大学, 广东 广州 510632)
[ ] 在软件工程由 个体的小团体的手工劳动 现代化集约化的工业大生产过渡的过程中, 出现了由多人
合作的项目组的组织形态和由许多项目组构成的项目集群( Programme) 现象在软件项目集群管理过程中, 我们需要
建立起一套科学合理的软件工业工程团队绩效评价方法,用于指导团队绩效的考核与改进本文在参考现有评价方
法特点的基础上, 提出了一 个将DEA 与TOPSIS 方法相结合的团队绩效评价新模型, 其在保持了传统DEA 评价方法特
点的基础上克服了其所存在的缺点最后通过美国电子信息系统公司( EDS Inc) 的26 个项目数据与传统DEA 方法作
了比较,验证了该模型的有效性
[] 数据包络分析; 团队绩效; 评价方法; 软件工业工程; 项目集群
[ ] 224.0 [ ]A [ ] 1008- 2670(2009) 02- 0068- 05
: EDS Inc, Infosys Inc, HP Inc, Bearpoint
: Inc GM, GE, Moto, Nokia
IT
,
,
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, ,
,
, ,
, , (EDS
Inc)
,
: , , ( DEA) ,
DEA TOPSIS
,
[ ] 2009- 02- 26
[ ] 2008 ( 2008B070800030) , 2007- 2009(
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