附2 莆田市海洋与渔业局2011年度绩效评估指标考核表（二）.docVIP

附2 莆田市海洋与渔业局2011年度绩效评估指标考核表（二） 项目 一级 指标 二级指标 三级指标 评分标准 文件依据 完成时限 分管 领导 责任单位 行 政 能 力 建 设 40 分 科学 民主 行政 （4分） 建立完善科学、民主决策机制，公开决策程序，建立健全民主集中制度和决策监督追究机制。（2分） 建立健全局党组会议制度、局务会议制度。重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用，必须由领导班子集体做出决定；与群众利益密切相关的决策事项必须通过不同形式公开征求群众意见。（2分） 重大事项决策规则（制度）和程序未建立的扣0.5分；凡涉及经济和社会发展全局的重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用，必须由领导班子集体做出决定，与群众利益密切相关的决策事项，召开座谈会、论证会、听证会公开征求群众意见， 年底 黄德元 林金顺 苏美琼 黄玉枝 办公室 海洋管理科 渔业生产科计划法规科 执法支队 坚持和完善政务公开制度，实行透明行政。（2分） 政府网站建设情况。（1分） 按市数字办政府网站绩效考评结果换算。（1分） 年底 林金顺 办公室 政务公开检查评议情况。（1分） 按市政务公开办提供结果换算。（1分） 林金顺 办公室 高效 行政 （15分） 机关执行力。（8分） 窗口服务工作质量、文明服务、工作效率、到岗出勤、执行制度、群众满意度。（4分） 纳入网上审批和电子监察系统管理的单位根据市发展服务中心提供的年度考评结果计分。 年底 林金顺 办公室 人大代表建议办结率、满意率、问题的解决率。（1分） 超过法定期限的每件次扣0.5分；不满意的每件次扣1分；问题能够解决而未解决的每件次扣0.5分；办理态度不认真的每件次扣0.5分；互相推诿扯皮的每件次扣0.5分。 代表建议 第13号 6月前 陈惠霞 经济科技科 代表建议 第108号 6月前 苏美琼 计划法规科 政协委员提案办结率、满意率、问题的解决率。（1分） 没有与委员就提案办理进行沟通的；提案超过3个月未办复且没有与提案人、提案委联系说明，或提案超过6个月未办复的；提案答复不规范的；每件次扣0.1分。提案答复标明问题正在解决或已列入计划准备解决而未解决的，或提案所提问题能够解决而不解决且理由不充分的，每件次扣0.2分。委员反馈表示不满意的；每件次扣0.2分。 委员提案2011017号 7月前 陈惠霞 经济科技科 委员提案 2011055号 7月前 苏美琼 资源环保科 执法支队 委员提案 2011073号 7月前 苏美琼 海洋管理科 委员提案 2011083号 7月前 陈惠霞 经济科技科 委员提案 2011084号 7月前 苏美琼 计划法规科 委员提案 2011154号 7月前 陈惠霞 经济科技科 绩效管理制度落实情况。（1分） 绩效目标工作台账未建立的扣1分，工作台帐未及时上网公开或内容简单应付的，每次扣0.2分。绩效评估相关任务完成不及时的，每件次扣0.5分，办理不认真造成差错、敷衍塞责的，每件次扣0.5分。 年底 林金顺 办公室 突发公共事件应急机制建设情况。（0.5分） 未按照有关规定和要求建立健全突发公共事件应急预案，或者对重大公共安全、生产安全隐患发现后不依法采取措施，造成不良社会影响的 计划法规科 行政不作为问责。（0.5分） 对职责范围内事项敷衍塞责、推诿扯皮、拖延不办或拒不办理，造成群体性事件等不良影响和后果的，每发现1起扣0.5分。 全年 林金顺 办公室 信访、投诉件办理及对群众意见、建议的回应情况。（7分） 信访协访干部到位率；信访件办结率、息访率。（2分） 发生进京非正常上访，每人次扣0.02分；上省、到市集体上访的，每批次分别扣0.02分、0.01分；未按通知要求协访的，每次扣0.02分；信访事项受理告知书、答复意见书少1件扣0.02分；未按时办理交办件，扣0.02分；挂钩的乡镇（街道）被市信访部门滚动管理的，每次扣0.02分。 闽信函信交字 [2011]79号 5月前 林金顺 办公室 莆信函访字[2011]27号 4月前 黄玉枝 执法支队 莆信函信转[2011]29号 7月前 黄玉枝 执法支队 民生服务监督台、民生热线、政风行风工作情况。（3分） 按市纠风办评议结果换算。 莆政综[2011]64号 年底 林金顺 办公室 有关单位 投诉件按时办结率、问题处理到位率和办理真实情况。（2分） 效能投诉件未按时办结的，每件扣0.3分；办理不到位，每件扣0.5分；投诉件办理结果与事实不符或被省效能办在省对设区市绩效评估中扣分的，每件次扣1分。 年底