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浅谈基层团组织思想政治工作的创新 　　当前我们正处在一个社会大变革、大发展的时代，国内外经济社会生活经历和面对着一系列复杂的新情况、新问题。辨古知今，任何国家、组织、个人在社会浩浩荡荡的潮流中，不进则退。为不断地改善民生，提高百姓的生活文化水平，建设和谐的社会大家庭，巩固党与人民的大业，医药体制改革作为关系千千万万群众切身利益的民生大事得到了全国上下的高度关注，在这一背景下，医药体制的改革终于在艰难中破冰启程。 　　在这历史的新时期，作为最贴近社会草根阶层的基层医院，如何建设成为民众看病可承受的、安全的、便捷的平民医院，不仅是群众的内在需求，更是国家对我们的要求。 　　近二十年来医疗卫生市场化的经营模式，已在60后、70后甚至80后这几代医务人员的思想内留下了烙印，自由主义、拜金主义、享乐主义和利己主义等思潮或多或少地存在着。现在90后已纷纷走上工作岗位，在此阶段，如何创新医院思想政治工作，使医院思想政治工作的内容、形式等，同医院发展的新形势、新任务相适应，重新树立起医务人员良好的世界观，成为拥护与支持医药体制改革的中坚力量和执行者，成为人民群众健康的捍卫者，为医院的稳定发展，注入新的动力，有重大的意义。 　　1要充分认识团组织思想政治工作的意义 　　首先，我们要看到思想政治工作对共青团工作的实际意义。在一个基层医院的人员年龄结构中，团员占全体职工了三成以上，35岁以下的青年工作者