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2017-08-10 发布于安徽
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劳动法视角下非标准劳动关系研究.pdf

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劳动法视角下的非标准劳动关系研究李培智河北工业大学天津300401 摘要：随着我国市场转型和体制转轨，劳动关系日益呈现多元化、复杂化和边缘化之趋势，仅研究和规范标准劳动关系，显然不能囊括劳动关系的全部内容，会留下劳动法调整的许多盲区。而在实践中，由于对非标准劳动关系关注和研究不够，人们习惯用传统的标准劳动关系的视角去判断和考量所有的劳动关系，将一些非标准劳动关系混同于非劳动关系，将新型的非标准劳动关系排斥在劳动关系之外。相对于标准劳动关系而言，非标准劳动关系主要体现在主体超出了法定主体范畴，从属性弱化、劳动基准法及社会保险法与劳动关系的对接和实施出现障碍、多重劳动关系等方面。关键词：劳动法;标准劳动关系;非标准劳动关系 =，趋势，仍卜2F4:1硅打I￡t产，二，（寸劳动者i 可以说是一去与劳动；异化为“三角关济的转型，多科包本身就是理者，企业舸白舱左在勺不断发展：业在经济l IL，j．”‘上，、—rJ ，劳动者织隶属关关系按照民、理还乱” 中国法学会社会# 莫式研究》，中国≠