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- 2017-08-09 发布于湖南
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美容会所薪资方案
营业面积:600平方米
标准配置:店长:1人 专职顾问:5人 美容师:10人
前台:1人 配料:1人 卫生:2人
前台经理1人
店长、前台经理
薪资构成:底薪+现金收入提成+实操提成
A .底薪部分
5000元/月
现金提成
现金收入 0-8万 10-12万 12-16万 16万以上 提成比例 不提 1% 1.5% 2% 举例(15万) 0-8万 8-12万之间(4万) 12-15万之间(3万) 梯级计算 不提 4万×1%=400元 3万×1.5%=450元 提成合计 400+450=850元 实操提成(实操提成只计当月全部美容师实际操作消耗部分,不计产品销售收入)
实际消耗 0-6万 6-8万 8-10万 10万以上 提成比例 不提 0.5% 1% 1.5% 举例(11万) 0-6万 6-8万之间(2万) 8-10万之间(2万) 10-11万之间(1万) 梯级计算 不提 2万×0.5%=100元 2万×1%=200元 1万×1.5%=150元 提成合计 100+200+150=450元
2. 美容顾问
薪资构成:底薪+开卡现金收入提成+实操消耗提成+产品销售提成
A. 底薪部分
① 初级顾
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