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2)创建标准化护理:护理质量是护理 1)定标准:标准护士标准、标准化护
服务的最基本保障。制订护士考核标准及 理标准、人性化服务标准。要求人人掌握。
各种护理质量考评标准、规范各项操作规 2)严格训练:采取走出去请进来的方
程,规范礼仪服务行为,以确保护理质量、 式,短期外出参观学习、聘请院外专家进
服务质量。 行全面礼仪培训,内容包括:仪容、仪表、
3)开展全方位、多层面的人性化服务, 生活礼仪及普通话训练等。
提倡微笑服务、礼貌服务、舒适服务、温 (2)打造医院护理文化
馨服务。积极开展心理护理、健康教育, 1)开展“护士之声”座谈会,每月利
内容丰富、形式多样。广泛征求病员及护 用护士生活会进行一次护士座谈会,以此
理人员的意见及建议,持续改进。 了解护士心声。
4)开展延续护理服务:建立出院病人 2)采取多种形式丰富护士文化生活,
登记册,详细记录出院病人的情况。病人 如:节日祝贺,组织护理人员进行游园活
出院后定期电话回访可以继续得到护理人 动或文艺娱乐活动(舞会)等。
员的健康指导、心理护理、用药指导,及 3)加大质量监督力度,从严从高要求,
时提醒复诊时间,让患者感觉医护人员时 护士长不定期深入病房检查质量并及时反
刻都在惦记着他(她)。从而提高患者对医 馈存在的问题,及时组织整改。
院的忠诚度。 4)推广3H模式管理(宾馆式、家庭
(2)外环境建设 式、医院式)5S人性化服务语言、服务行
1)创造浓厚的文化氛围:在病房内布 为、服务流程、服务环境(整洁、美观、
置温馨环境。如悬挂温馨画、张贴温馨提 安静、安全、舒适)、服务品牌。
示标语,安装爱心电话、提供必须生活用 二、体会
品如毛巾、拖鞋、脸盆、纸巾、病区设微 经过护理文化建设的探索与实践体会
波炉、针线盒等,向病人及时传递医护人 到护理文化的核心就是以人为本。对患者
员的关爱。 采取人性化的服务,对护士人性化的管理。
2)病区设立病区宣传栏,病室外设专 只有这样才能调动护理人员工作积极性和
科疾病的防治常识宣传版面,病室内建常 主动性,尊重病人的生命价值、人格尊严,
见病多发病的防治知识、日常生活保健知 使护理人员从思想根源关爱病人。从而满
识手册,使病人及家属科利用住院治疗之 足所有患者对医疗护理服务的需求。这样
际通过各种途径增加健康知识。 不仅提高了护理质量,还提高了护理人员
4、实施步骤 和病人对医院的忠诚度,达到了经济效益
(1)培训阶段:建立行之有效的培训 和社会效益双丰收的效果。
制度包括:护理理论学习、技能培训、
礼仪培训(仪容、仪表、语言)、护理心理 护理教学查房现状的分析
学讲座、护理发展新动向(培养护理人员 福建省莆田学院附属医院护理部
爱岗、敬业、创新意识)等多种内容。通 蔡兰妹351100
过培训提高护理人员的整体素质,重塑护
士新形象。 护理教学查房作为临床教学中一种常
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临床护理
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