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体面劳动水平的区域差异分析 ■李佳佳 王丹妮 黎侨丽 安徽大学 基金项目：大学生创新创业训练计划项 目：高校毕业生择业过程中的面子倾向问题研究——以合肥市高校为例(2o131O357O99) 摘 要：体面劳动 自提出之 日起就受到了世界各国的普遍关注，我国领导人亦是多次提及努力让劳动者实现体面劳动。在参考国 内外学者所确立的体面劳动测量量表和指标的基础上，综合了关于体面劳动从不同视角、不同群体和实现水平的研究成果，根据所 选定的失业率、全国女性就业人员未受教育比例、全国男性就业人员未受教育比例、女性就业率和CPI增长率五大指标，采用实证分 析方法，对我国四大经济区域的体面劳动水平进行了测量和对比，结果显示东部地区和西部地区之间体面劳动水平相差最大，且西 部地区的体面劳动水平为最高。 ’ 关键词：体面劳动；四大经济区域；差异分析 一 、 研究评述 指标。 1．内涵与测量 DavidBescond则从体面劳动赤字角度来衡量，就是反面 (1)体面劳动的内涵 研究体面劳动，选取了低小时工资、强迫额外劳动时间、失 体面劳动 (Decentw0rk)概念由国际劳工组织局长Juan— 业率、非在校儿童、青年失业率、性别歧视、没有养老金的老 Somavia在第 87届国际劳工大会上首次提出来，即在 自由平 年人等七项负面指标作为衡量体面劳动水平的依据 。他还 等安全和保障人格尊严的条件下，不论男女均能获得体面的 提出一个体面劳动的模型=(最大值 一最小值 )／(指标数量 生产性的工作机会(ILO，1999)。 一 2)。 (2)体面劳动的测量 2．相关研究 2002年 ，PhilippeEgger、RochardAnker等学者提 出体面 自体面劳动的概念问世以来，国内外学者就开始关注和 劳动衡量标准应当包括经济和社会两个方面，最终将就业 研究体面劳动，在此就将从体面劳动研究视角、体面劳动群体 机会、充足的收入和生产性工作、不可接受的工作、适宜的 研究和体面劳动水平研究进行一个概述。 工作时间、工作和生活的平衡、工作稳定性与安全性、平等 (1)体面劳动视角研究 的工作待遇 、安全 的工作环境 、社会保险、社会对话和工作 有学者从经济角度 出发 ，指 出金融危机对体面劳动带 场所关系、体面劳动的经济和社会方面在内的十一个指标 来了较大冲击，其中青年是遭受冲击最大的群体，并强调就 设定为体面劳动的衡量标准，开启了研究体面劳动测量指 业数量与就业质量并重是体面劳动的实质追求，我国政府 标 的先河。 应该采取正确 的态度和政策来面对挑战，制定体面劳动标 之后FlorenceBonnet提出自己对体面劳动测量指标的看 准，实施积极的就业政策和完善社会保障体系等。也有学者 法，从宏观、中观、微观三个方面进行研究，提出劳动力市场安 从立法角度出发，指出尽管我国已初步形成了对劳动者权 全指数、工作安全保障指数、就业安全指数、收入安全保障指 益进行保护的法律体系 ，但仍有差距 ，应从建立符合我国国 数、劳动保障指数、再生产技能指数、工人代表权指数七项指 情的集体谈判制度出发 以构建保障体面劳动的法律体系。 标。在文中他还进一步提出体面劳动得分计算公式=(真实值 LftikharAhmed则从体面劳动与人类发展的关系角度 出发 ， 一 最小值)／(最大值一最小值)。 构建了体面劳动、人类发展和经济增长及体面劳动和收入 DharamGhai认为体面劳动分为四个部分，分别是就业、 两个模型，通过实证研究得出高收入并不能保证较高的体 社会保护、工人权利、社会对话，各个部分又涉及到几个具体 面劳动水平 。 186 (2)体面劳动群体研究 定，不仅受劳动力供给和需要的影响，也由其他的相关因素来 不同群体的体面劳动情况是不一样的，有学者从农 民工 决定，比如岗位信息获取、企业对人力资本的安排以及工作的 群体出发，指出较为封闭的户籍制度、